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企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課關(guān)鍵詞

KEY WORDS OF Corporate Training

培訓(xùn)地址:
關(guān)鍵字:
讓授課表達(dá)初顯魅力——初級(jí)講師PTT訓(xùn)練

參加對(duì)象:企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師、業(yè)務(wù)骨干、崗位績(jī)優(yōu)者、管理者

課程費(fèi)用:電話(huà)咨詢(xún)(含:講師費(fèi)、稅費(fèi)、教材費(fèi)、會(huì)務(wù)費(fèi)、拍攝費(fèi))

授課天數(shù):3 天

授課形式:內(nèi)訓(xùn)

聯(lián)系電話(huà):400-008-4600;13382173255(Karen /鄭老師)

官網(wǎng):www.verocapadvisors.com

微信咨詢(xún):Karen(注明來(lái)意)

課程背景| Course Background

任何人要成為一名優(yōu)秀的內(nèi)訓(xùn)師,PTT的訓(xùn)練是極為重要的,PTTPresentation的縮寫(xiě),主要講解如何做有效的語(yǔ)言表達(dá),嚴(yán)格的說(shuō)TTT源于PTT。但PTT涉及的知識(shí)很簡(jiǎn)單,就是“展示”。隨著企業(yè)愈發(fā)關(guān)注自身的組織經(jīng)驗(yàn)萃取與傳承,關(guān)注員工的培訓(xùn)發(fā)展,這就需要企業(yè)內(nèi)部培養(yǎng)大量的專(zhuān)職及兼職講師,PTT課程是做為講師培養(yǎng)的首選課程。

本課程目的就是為了企業(yè)培養(yǎng)一批優(yōu)秀的內(nèi)訓(xùn)師,將企業(yè)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)等課程進(jìn)行有效的傳承、復(fù)制,進(jìn)而有效提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

課程收益| Program Benefits

● 幫助學(xué)員敢于開(kāi)口表達(dá)

● 幫助學(xué)員更有效的表達(dá)

● 掌握企業(yè)教育培訓(xùn)中的關(guān)鍵原理和技能

● 原理在實(shí)際工作環(huán)境中的運(yùn)用能力

● 在一系列教學(xué)和自我發(fā)展的技能方面的勝任能力

● 不斷評(píng)價(jià)和改進(jìn)培訓(xùn)教學(xué)活動(dòng)、專(zhuān)業(yè)工作以及自己作為培訓(xùn)師的能力

課程大綱| Course Outline

第一講:激發(fā)興趣,認(rèn)知PTT

一、認(rèn)知PTT

1. PTT—專(zhuān)業(yè)化講師培訓(xùn)

2. PTT的目標(biāo)、過(guò)程、要領(lǐng)及收獲

3. PTT的四個(gè)重點(diǎn)

1)投入多少,收獲多少;參與多深,領(lǐng)悟多深

2)未曾經(jīng)歷,不成經(jīng)驗(yàn)

3)太陽(yáng)底下沒(méi)有新鮮事,排列組合就是創(chuàng)新

4)做你所學(xué),進(jìn)而教你所做

互動(dòng):手指敲擊互動(dòng)、交響樂(lè)與輕音樂(lè)

案例:游戲的案例、結(jié)婚籌備案例

討論:學(xué)員心聲

二、PTT常見(jiàn)的害怕心態(tài)及對(duì)待方法

1. 四類(lèi)害怕心態(tài)

1)害怕做錯(cuò)

2)害怕丟臉沒(méi)面子

3)害怕不被別人接受

4)害怕無(wú)法掌握?qǐng)雒?

2. 正確的對(duì)待方法

1)相信天底下沒(méi)有100%正確的講師

2)有些事情是可以改變的,有些事情是不可以改變的

3)不要太在意別人對(duì)你的看法

4)做你所學(xué),只要你做認(rèn)為是正確的,從容地發(fā)揮最佳水平

小組討論

三、成功PTT的三階段與處理重點(diǎn)

1. 三個(gè)階段:事前、過(guò)程、事后

2. 三個(gè)重點(diǎn):自己、內(nèi)容、對(duì)象

小組討論并發(fā)表

案例:梅蘭芳的案例、看照片的案例

 

第二講:PTT之處理自己

一、成功的PTT

1. 主觀(guān)看法

2. 時(shí)間壓力

3. 人格模式

4. 成功PTT的三個(gè)階段及各階段需要處理的重點(diǎn)

互動(dòng):1分鐘即席演講

工具:分析表A表

討論:小組討論共同點(diǎn)并發(fā)表

案例:白人與黑人的案例、圓點(diǎn)案例、演說(shuō)家的糗事、斗魚(yú)的案例

二、PTT中的自我管理

1. 開(kāi)心金庫(kù)

2. 思想模式

3. 預(yù)演未來(lái)

互動(dòng):過(guò)去曾發(fā)生過(guò)最快樂(lè)的一件事情、預(yù)演未來(lái)的互動(dòng)

案例:父母的座右銘、孟母三遷、大象的故事、集中營(yíng)的故事

 

第三講:PTT之處理內(nèi)容

一、課程結(jié)構(gòu)

1. 課程結(jié)構(gòu)

1)理性的了解與感性的認(rèn)知均無(wú)

2)只有理性的了解,沒(méi)有感性的認(rèn)知

3)只有感性的認(rèn)知,沒(méi)有理性的了解

4)理性的了解與感性的認(rèn)知并存

2. PTT影響因素及效果

3. 理性了解

4. 感性認(rèn)知

5. 準(zhǔn)備課程內(nèi)容時(shí)的幾個(gè)要點(diǎn)

1)不要選取你不熟悉的題目

2)事前想清楚想要說(shuō)什么

3)然后規(guī)劃要怎么說(shuō)

4)怎么說(shuō)更要花精力準(zhǔn)備

互動(dòng):三分鐘演講

工具:分析表B表

案例:FBA的催眠術(shù)、無(wú)法愈合的病癥等

二、資料收集

1. 資料搜集的互動(dòng)

2. 資料搜集的要點(diǎn)

1)傾聽(tīng)

2)聯(lián)想

3)無(wú)須堅(jiān)持自己的看法

4)對(duì)題目更清晰

互動(dòng):五分鐘演講資料搜集與討論

三、建立講師威信

互動(dòng):建立學(xué)員與講師之間信任

1. 同理心的建立

1)提問(wèn)

2)自我介紹

2. 稱(chēng)職講師物質(zhì)與原則

1)有訓(xùn)練經(jīng)驗(yàn)

2)有正確觀(guān)念

3)有專(zhuān)業(yè)能力

4)能控制場(chǎng)面

3. 成人學(xué)員喜歡的課堂氛圍

1)學(xué)員受尊重

2)經(jīng)驗(yàn)被肯定

3)意見(jiàn)被采納

4)問(wèn)題受重視

4. 包裝自己

互動(dòng):兩兩經(jīng)驗(yàn)分享

案例:廣告公司代理故事

練習(xí):書(shū)面測(cè)試好講師的特質(zhì)

作業(yè):五分鐘演講任務(wù)安排

 

第四講:PTT之處理內(nèi)容

一、發(fā)問(wèn)技巧

1. 講師對(duì)學(xué)員發(fā)問(wèn)技巧

1)批準(zhǔn)

2)一般

3)特定

4)封閉

5)開(kāi)放

2. 處理學(xué)員問(wèn)題發(fā)問(wèn)技巧

1)查證

2)反問(wèn)

3)轉(zhuǎn)移

二、激發(fā)學(xué)員參與

1. 單向溝通與雙向溝通

2. 激發(fā)學(xué)員參與的重要性

3. 激發(fā)學(xué)員參與的方法

三、反饋學(xué)員建議

1. 先說(shuō)好的優(yōu)點(diǎn)

2. 再說(shuō)可以改善的

3. 未來(lái)會(huì)有更好的行為

四、處理難纏學(xué)員

1. 辨認(rèn)難纏學(xué)員的行為

2. 難纏學(xué)員的心理分類(lèi)

3. 難纏學(xué)員的處理方法

4. 講師自我情緒的調(diào)整

練習(xí):學(xué)員練習(xí)提問(wèn)與反饋技巧

工具:分析表C、分析表D

互動(dòng):五分鐘演講、折紙游戲

討論:小組討論分析表上答案并發(fā)表

講師背景| Introduction to lecturers

珀菲特顧問(wèn)| 戴耀老師

講師簡(jiǎn)介 / About the Program Leader

戴耀老師   培訓(xùn)技術(shù)應(yīng)用實(shí)戰(zhàn)專(zhuān)家

11年500強(qiáng)企業(yè)培訓(xùn)管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)

中國(guó)培訓(xùn)發(fā)展研究中心認(rèn)證品牌講師

國(guó)際促動(dòng)師協(xié)會(huì)高級(jí)行動(dòng)學(xué)習(xí)促動(dòng)師

微軟辦公軟件國(guó)際認(rèn)證MOS大師級(jí)

曾任:中國(guó)平安合肥分公司丨培訓(xùn)經(jīng)理

曾任:美股上市公司宜信業(yè)丨培部經(jīng)理

擅長(zhǎng)領(lǐng)域:課程體系搭建、課程開(kāi)發(fā)與授課、匯報(bào)PPT制作、行動(dòng)學(xué)習(xí)、OFFICE提升、內(nèi)訓(xùn)師技能提升等

 

實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn):

戴耀老師擁有11年世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)培訓(xùn)管理的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。擅長(zhǎng)企業(yè)內(nèi)部專(zhuān)兼職講師的技能提升、企業(yè)課程體系搭建與精品課程開(kāi)發(fā)、企業(yè)最佳實(shí)踐萃取與案例開(kāi)發(fā)、行動(dòng)學(xué)習(xí)提升團(tuán)隊(duì)管理效能、匯報(bào)型PPT制作、OFFICE辦公效率提升等。

→ 平安人壽課程研發(fā)項(xiàng)目組成員,參與平安壽險(xiǎn)三大培訓(xùn)生產(chǎn)線(xiàn)(新人/主管/導(dǎo)師)多門(mén)制式課程的研發(fā)。

→ 主導(dǎo)與研發(fā)企業(yè)內(nèi)部精品課程開(kāi)發(fā)超過(guò)600多門(mén),截至2020年12月底課程開(kāi)發(fā)與授課技巧類(lèi)培訓(xùn)總場(chǎng)次達(dá)260場(chǎng);行動(dòng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)總場(chǎng)次達(dá)60場(chǎng);匯報(bào)型PPT及辦公軟件類(lèi)培訓(xùn)總達(dá)100場(chǎng)。

 

2019-2020年部分授課案例:

興業(yè)銀行總行信用卡中心《產(chǎn)能飛躍案例萃取工作坊》1期

興業(yè)銀行總行人力資源部《T+動(dòng)力內(nèi)訓(xùn)師課程開(kāi)發(fā)與授課技巧》3期

上海農(nóng)村商業(yè)銀行《企業(yè)經(jīng)驗(yàn)萃取與案例開(kāi)發(fā)》4期

上海浦東發(fā)展銀行《企業(yè)經(jīng)驗(yàn)萃取與案例開(kāi)發(fā)》2期

上海浦東發(fā)展銀行《內(nèi)訓(xùn)師項(xiàng)目-對(duì)公客戶(hù)經(jīng)理盡職調(diào)查課程開(kāi)發(fā)與授課技巧訓(xùn)練》2期

上海浦東發(fā)展銀行《內(nèi)訓(xùn)師項(xiàng)目-金融機(jī)構(gòu)盡職調(diào)查課程開(kāi)發(fā)與授課技巧訓(xùn)練》2期

咪咕視訊科技有限公司《星火計(jì)劃內(nèi)訓(xùn)師認(rèn)證項(xiàng)目-技術(shù)部門(mén)課程開(kāi)發(fā)與授課技巧訓(xùn)練》2期

咪咕視訊科技有限公司《5G課程開(kāi)發(fā)與授課技巧訓(xùn)練工作坊》2期

太平洋保險(xiǎn)上海分公司《T動(dòng)力財(cái)精投資內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)工作坊》2期

建信人壽保險(xiǎn)有限公司《躍龍計(jì)劃-中支負(fù)責(zé)人課程體系建設(shè)課程開(kāi)發(fā)3期

建信人壽保險(xiǎn)有限公司《龍門(mén)計(jì)劃-科室負(fù)責(zé)人課程體系建設(shè)課程開(kāi)發(fā)》1期

南陽(yáng)農(nóng)村商業(yè)銀行《師課合一內(nèi)訓(xùn)師項(xiàng)目-課程開(kāi)發(fā)與授課技巧訓(xùn)練》2期

國(guó)網(wǎng)安徽省電力公司《匯報(bào)型PPT設(shè)計(jì)技能提升》1期

綠地合肥城際空間站《高鐵城際空間站營(yíng)銷(xiāo)提升-行動(dòng)學(xué)習(xí)工作坊》1期

WFA國(guó)際促動(dòng)師協(xié)會(huì)線(xiàn)上直播課程《促動(dòng)技術(shù)助力企業(yè)最佳實(shí)踐案例萃取》1期

軟通動(dòng)力合肥樂(lè)業(yè)空間《搞定工作匯報(bào)—匯報(bào)型PPT提升訓(xùn)練》2期

中國(guó)管理科學(xué)研究院安徽辦事處《搞定工作匯報(bào)—匯報(bào)型PPT提升訓(xùn)練》1期

宜信普惠合肥分公司《搞定工作匯報(bào)—匯報(bào)型PPT提升訓(xùn)練》2期

宜信普惠合肥分公司《中層干部管理技能提升-行動(dòng)學(xué)習(xí)工作坊2期

貴酒集團(tuán)組訓(xùn)培訓(xùn)班《PTT-如何有效表達(dá)》3期

金楓酒業(yè)石庫(kù)門(mén)酒廠(chǎng)《搞定工作匯報(bào)—匯報(bào)型PPT提升訓(xùn)練1期

貴州中煙青年干部培訓(xùn)《基于問(wèn)題解決的行動(dòng)學(xué)習(xí)工作坊》2期



培訓(xùn)課程 / Training courses

課程體系建設(shè)與內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)

《課入人心-課程開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)》

《精湛演繹-授課技巧提升》

《微力無(wú)窮-玩轉(zhuǎn)企業(yè)微課》

OFFICE辦公效能提升系列

《始于演示成于價(jià)值-匯報(bào)型PPT的制作》

《辦公增效:PPT全面提升訓(xùn)練》

行動(dòng)學(xué)習(xí)系列

《基于問(wèn)題解決的-行動(dòng)學(xué)習(xí)工作坊》

《團(tuán)隊(duì)共創(chuàng)達(dá)共識(shí)-行動(dòng)學(xué)習(xí)工作坊》



代表性客戶(hù) / PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

部分服務(wù)客戶(hù)

金融行業(yè):上海浦東發(fā)展銀行浦銀大學(xué)、上海農(nóng)村商業(yè)銀行培訓(xùn)中心、興業(yè)銀行總行信用卡中心、南陽(yáng)農(nóng)村商業(yè)銀行培訓(xùn)中心、交通銀行上海分行、中國(guó)銀行成都分行、中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行洛陽(yáng)分行、平安銀行合肥分行、新安銀行、中國(guó)平安保險(xiǎn)安徽分公司、吉祥人壽保險(xiǎn)安徽分公司、太平洋保險(xiǎn)總公司財(cái)務(wù)精算部、建信人壽保險(xiǎn)總公司人力資源部、太平保險(xiǎn)合肥支公司、華夏保險(xiǎn)鄭州分公司、中國(guó)人壽保險(xiǎn)合肥中支公司、中國(guó)華融資產(chǎn)管理公司、陽(yáng)光信保事業(yè)部、太平洋保險(xiǎn)溫州分公司、江西省農(nóng)商銀行

其它行業(yè):中國(guó)移動(dòng)咪咕視訊總公司培訓(xùn)部、軟通動(dòng)力合肥樂(lè)業(yè)空間、國(guó)網(wǎng)安徽省電力公司、安徽中小企業(yè)服務(wù)中心、蒙牛乳業(yè)、中化石油安徽分公司、國(guó)際促動(dòng)師協(xié)會(huì)、安徽省企業(yè)培訓(xùn)管理協(xié)會(huì)、恒源昊資產(chǎn)管理有限公司、慧瞳智能科技有限公司、宜信公司、匯中網(wǎng)、中望創(chuàng)聯(lián)信息科技有限公司、三福時(shí)尚、安徽和碳環(huán)境科技有限公司、合肥銀鵬網(wǎng)絡(luò)科技有限公司、合肥幫寶生物科技有限公司、安徽藍(lán)鳥(niǎo)智能停車(chē)科技產(chǎn)業(yè)化、安徽人啊人網(wǎng)絡(luò)科技、綠地控股合肥城際空間站、上海貴酒集團(tuán)、中煙集團(tuán)貴州中煙、金楓酒業(yè)上海石庫(kù)門(mén)釀酒……


服務(wù)流程

Service Procedure

  • 提交需求
  • 溝通診斷
  • 項(xiàng)目調(diào)研
  • 方案設(shè)計(jì)
  • 達(dá)成共識(shí)
  • 項(xiàng)目實(shí)施
  • 持續(xù)跟蹤
  • 效果評(píng)估

服務(wù)優(yōu)勢(shì)

Service Advantages

  • 對(duì)行業(yè)特性的深刻理解

    我們擁有幾百家各類(lèi)企業(yè)的項(xiàng)目咨詢(xún)基礎(chǔ)、多行業(yè)數(shù)據(jù)庫(kù)、多年的行業(yè)經(jīng)驗(yàn),并對(duì)企業(yè)進(jìn)行深度研究和剖析,總結(jié)出一系列深入的觀(guān)點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)。

  • 豐富的案例庫(kù)及落地方案

    我們的咨詢(xún)方案的設(shè)計(jì)過(guò)程秉承“知行合一”的理念,既具備理論知識(shí),又重視項(xiàng)目的實(shí)操性。經(jīng)過(guò)多年的經(jīng)驗(yàn),我們積累了豐富的案例庫(kù),涉及18個(gè)領(lǐng)域,近千個(gè)案例,并將案例與咨詢(xún)項(xiàng)目完美結(jié)合。

  • 經(jīng)驗(yàn)深厚的咨詢(xún)團(tuán)隊(duì)

    我們的咨詢(xún)團(tuán)隊(duì)分布于各大領(lǐng)域,擁有多年的業(yè)內(nèi)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),具備豐富的企業(yè)管理實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。在定制咨詢(xún)方案前,我們會(huì)為客戶(hù)匹配多位業(yè)內(nèi)咨詢(xún)師,供客戶(hù)進(jìn)行比對(duì)選擇,根據(jù)客戶(hù)需求及問(wèn)題,定制化地設(shè)計(jì)咨詢(xún)方案,確保項(xiàng)目的順利進(jìn)行。

關(guān)于珀菲特顧問(wèn)

ABOUT PERFECT CONSULTANT

我們是?人才培養(yǎng)與智能制造解決方案提供商。

We are? Talent training and intelligent manufacturing solutions provider.

我們做什么?承接組織績(jī)效提升與人才學(xué)習(xí)發(fā)展業(yè)務(wù)。

What we do ?Provide organizational performance improvement and talent learning development business.

服務(wù)的客戶(hù):世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)、合資工廠(chǎng)、國(guó)有企業(yè)、快速發(fā)展的民營(yíng)企業(yè)、行業(yè)領(lǐng)頭企業(yè)。

Customers:Each year, we serves more than 1000 enterprises (including fortune 500 enterprises, joint venture factories, state-owned enterprises, rapidly developing private enterprises and industry-leading enterprises).

  • 2011年成立

    10年更懂你

  • 6000+

    中大型企業(yè)共同選擇

  • 600000+

    累計(jì)培訓(xùn)學(xué)員

  • 1500+

    現(xiàn)有公開(kāi)課

  • 10000+

    現(xiàn)有內(nèi)訓(xùn)課

  • 800+

    現(xiàn)有在線(xiàn)課程

  • 20+

    輻射城市

線(xiàn)下業(yè)務(wù)

OFFLINE BUSINESS

  • 內(nèi)訓(xùn)課

    高層團(tuán)隊(duì)引導(dǎo)工作坊

    中層管理內(nèi)訓(xùn)

    基層管理內(nèi)訓(xùn)

  • 項(xiàng)目咨詢(xún)

    人才梯隊(duì)建設(shè)咨詢(xún)項(xiàng)目

    工廠(chǎng)運(yùn)營(yíng)咨詢(xún)項(xiàng)目

    TTT內(nèi)訓(xùn)師咨詢(xún)項(xiàng)目

  • 公開(kāi)課

    領(lǐng)導(dǎo)力公開(kāi)課

    精益智造公開(kāi)課

    個(gè)人效能公開(kāi)課

線(xiàn)上業(yè)務(wù)

ONLINE BUSINESS

數(shù)字化搭建企業(yè)學(xué)習(xí)平臺(tái),加速人才培養(yǎng)
功能包含:作業(yè)管理、考試管理、簽到管理、課程學(xué)習(xí)、排名管理、微課上傳、直播等
700門(mén)在線(xiàn)課程,任選10門(mén)課程體驗(yàn),掃碼注冊(cè)體驗(yàn)


培訓(xùn)的客戶(hù)涵蓋多個(gè)行業(yè)的知名企業(yè)

PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

數(shù)字化搭建企業(yè)學(xué)習(xí)平臺(tái),加速人才培養(yǎng)

專(zhuān)屬云大學(xué),一鍵部署,智能配課,千人千面

1.點(diǎn)擊下面按鈕復(fù)制微信號(hào)

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珀菲特企業(yè)管理
Karen /鄭老師