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珀菲特企業(yè)管理
Karen /鄭老師
KEY WORDS OF Corporate Training
參加對象:企事業(yè)單位員工、新入職人群(人數(shù):80人以內(nèi))
課程費(fèi)用:電話咨詢(含:講師費(fèi)、稅費(fèi)、教材費(fèi)、會務(wù)費(fèi)、拍攝費(fèi))
授課天數(shù):2 天
授課形式:內(nèi)訓(xùn)
聯(lián)系電話:400-008-4600;13382173255(Karen /鄭老師)
官網(wǎng):www.verocapadvisors.com
課程背景| Course Background
作為職業(yè)人,我們每天都在面對著各種各樣的壓力。壓力對我們的生活有著重大的影響,如何調(diào)整自己的情緒,平衡工作與生活,塑造良好的心態(tài),是職場人需要不斷學(xué)習(xí)和修煉的。
塑造感恩心態(tài),感恩國家、公司、家人和客戶,做一個充滿愛心的人。
我們?nèi)绾螐淖陨沓霭l(fā),讓自己成為一個心態(tài)調(diào)節(jié)高手?第一代培訓(xùn)我們傳播知識,第二代培訓(xùn)我們講授技能,陳老師的培訓(xùn)方式是第三代培訓(xùn)——運(yùn)用豐富的經(jīng)驗(yàn)和應(yīng)用心理學(xué)科學(xué)落地實(shí)戰(zhàn)為導(dǎo)向,通過2天的培訓(xùn)讓學(xué)員現(xiàn)場對自我心態(tài)進(jìn)行提升!在對待家庭和工作中能積極快樂從而更好的快樂工作,幸福生活!讓我們共同步入學(xué)習(xí)和改變的快樂旅途
課程收益| Program Benefits
● 塑造陽光心態(tài),享受生命的意義,遠(yuǎn)離悲觀思維,活在當(dāng)下,做快樂的自己
● 塑造積極心態(tài),積極地對待人和事,積極對待困難和挫折
● 塑造自發(fā)心態(tài),自動自覺,不斷提升學(xué)習(xí)力和競爭力,做最好的自己
● 塑造自制心態(tài),管理自我情緒,實(shí)現(xiàn)情緒穩(wěn)定
● 塑造共贏心態(tài),樹立利人利己的人際關(guān)系共贏思維,做一個受歡迎的人
● 塑造自我驅(qū)動心態(tài),把工作當(dāng)成自己的事,像老板和上司那樣去工作
課程大綱| Course Outline
第一章:新時代迎來“心管理”
一、新時代與“心管理”
1. 新時代下的“心管理”——積極心理與平穩(wěn)心態(tài)
2. 人生幸福與陽光心態(tài)正向關(guān)系
3. 幸福情商層次解析
自測心態(tài):心態(tài)陽光指數(shù)
測評:測測我的情商智能
工具:心態(tài)現(xiàn)狀晴雨表
案例:互聯(lián)網(wǎng)/人工智能時代引發(fā)的行業(yè)沖擊;我的負(fù)面心態(tài)后果覺察“踢貓效應(yīng)”
互動:同頻大集合
二、陽光心態(tài)大解析
1. 陽光心態(tài)三核心:積極心態(tài)、厘清問題、更新認(rèn)知
圖解:陽光心態(tài)解析圖
1)積極心態(tài)VS負(fù)面心態(tài)
2.心態(tài)影響的三個維度
1)個人內(nèi)心
2)人際交往
3)公司職場
3. 積極心理學(xué)解開心態(tài)背后的秘密
1)改變心態(tài)的秘密
a自我接納:幸福的開始
b家庭和諧:心靈的歸屬
c職場友善:收獲安全感
d明辨信息:吸收正能量
2)人生幸福三訣
案例:某公司員工與客戶爭執(zhí)上新浪網(wǎng)頭條;《誰是誰非?》不敢走進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)辦公室的下屬、受不了批評的小張
互動:心理實(shí)驗(yàn)——定型效應(yīng);個人內(nèi)心/人際交往/公司職場三種人生心態(tài)
練習(xí):當(dāng)公司會議中,我的功勞被同事?lián)屜葰w功于自己,我會怎么做?
第二章:年輕心態(tài)與敬業(yè)精神
一、360°陽光心態(tài)建設(shè)
1. 360°年輕心態(tài)助推職業(yè)生涯
2. 心態(tài)健康的價值
1)良好的身體狀態(tài)(保護(hù)心臟、提升免疫、促進(jìn)助眠、防止抑郁)
2)良好的職場狀態(tài)(職業(yè)心態(tài)、明晰方向、明確目標(biāo)、引路同輩)
案例1:92歲的李嘉誠
案例2:職業(yè)定位不清晰的小李
工具:職業(yè)生涯健康表
二、360°陽光心態(tài)建設(shè)第一層:給身體注入活力
1. 建立工作/生活健康常態(tài)
2. 注入活力的四大常態(tài)
1)掌控飲食&運(yùn)動減壓常態(tài)
a 飲食&運(yùn)動現(xiàn)狀
b 建立飲食&運(yùn)動效能常態(tài)
2)掌控情感&職場減壓常態(tài)
a 情感&職業(yè)現(xiàn)狀
b 建立情感&職業(yè)效能常態(tài)
體驗(yàn)&解讀:身心健康地圖解析表
現(xiàn)場演練:設(shè)計(jì)飲食%運(yùn)動效能常態(tài)、設(shè)計(jì)情感&職業(yè)效能常態(tài)
三、360°陽光心態(tài)建設(shè)第二層:轉(zhuǎn)化陽光內(nèi)心三個圈
1. 轉(zhuǎn)化生命核心圈
2. 轉(zhuǎn)化生命能量圈
3. 轉(zhuǎn)化生命情感圈
案例:為什么我的職業(yè)生涯總是不順利
體驗(yàn):心理繪畫體驗(yàn)與解析;一次看見自己壓力應(yīng)對模式的旅行
練習(xí):我的抗壓能量表;建立人際存款賬戶
四、360°陽光心態(tài)建設(shè)第三層:綻放積極快樂的敬業(yè)精神
1. 綻放快樂積極的心態(tài)
1)預(yù)防“情緒垃圾桶”
2)善用“好心情效應(yīng)
2. 綻放快樂積極的影響力
1)學(xué)會做一個“花見花開“的人
2)失傳的溝通秘笈:同頻同率,先跟后帶
3. 綻放職業(yè)生命新活力
1)做自己崗位的“總經(jīng)理”——新時代主人翁敬業(yè)精神
測試:主人翁敬業(yè)精神自評表
游戲:動一動
體驗(yàn):同頻你我他
五、真實(shí)職場“陽光心態(tài)”訓(xùn)練(場景模擬)
1. 激發(fā)正面情緒從正念開始
2. 建立積極正面的語言模式
1)積極聆聽的五個層次與技巧
2)“說”的F.A.V.E法則
演練:展現(xiàn)安撫技巧和換位思考的共鳴技術(shù)
體驗(yàn):A-Z正念法
第三章:擺脫負(fù)面壓力,續(xù)航激發(fā)新活力
第一層:發(fā)現(xiàn)快樂因子
1. 影響效能和決策的三大負(fù)面情緒與改善
1)改善焦慮
2)改善嗔恚
3)改善抑郁
2. 壓力解碼——提升抗壓能力
3. 生理應(yīng)對解壓法
1)壓力排空法
2)解壓食療法
3)機(jī)能改善法
4)有效睡眠法
4. 認(rèn)知調(diào)節(jié)解壓法
1)自我內(nèi)觀法
2)事件管理法
3)身份暗示法
5. 行為改變解壓法
1)手勢暗示法
2)腹部呼吸法
工具:10類壓力情緒對應(yīng)分析圖
練習(xí):現(xiàn)場練習(xí)10種解壓法
第二層:提升自我內(nèi)修
1. 提升內(nèi)在能量
2. 梳理自我激勵能力
3. 控制沖動的魔鬼
團(tuán)體:人生工作競選會
體驗(yàn):找出“我”的潛能按鈕
第三層:定期清理負(fù)面“心理垃圾”
1. 清理老舊經(jīng)驗(yàn)主義認(rèn)知
1)經(jīng)驗(yàn)主義特點(diǎn)與危害
2)克服經(jīng)驗(yàn)陷阱的清理二步法
2. 清理生活中的“垃圾情緒”
工具:F.A.V.E有效的因果情緒擺脫法
練習(xí):遇到對方不理解我,我會怎么做?
模擬場景:學(xué)員現(xiàn)實(shí)中真實(shí)壓力模擬場景“積極陽光”訓(xùn)練
1. 我們在家庭/工作/客戶中的情緒壓力的積極面匯總
練習(xí):運(yùn)用“ABCDE模型”有效解除負(fù)面情緒的“簡快心理療法”
課程回顧與總結(jié)
1. 幸福的兩個“神”邏輯
寄語:你對了世界就對了
講師背景| Introduction to lecturers
陳煒博老師 職場心理學(xué)應(yīng)用專家
國家二級心理咨詢師/企業(yè)EAP指導(dǎo)師
華大應(yīng)用心理研究院情緒壓力管理專家
美國全人健康認(rèn)證教練、美國組織變革火箭模型認(rèn)證教練
復(fù)旦大學(xué)、同濟(jì)大學(xué)、上海財(cái)經(jīng)大學(xué)、華東師范大學(xué)特邀講師
曾任:日本近鐵集團(tuán)(世界500強(qiáng))|中國大陸區(qū)總部人員管理負(fù)責(zé)人
曾任:華師大應(yīng)用心理研究院|人力資源主任、企業(yè)EAP顧問
曾任:美國柯來特信息系統(tǒng)有限公司|SAP人力資源項(xiàng)目主管
★ 2000+職場心理咨詢、600+企業(yè)心理培訓(xùn):建工集團(tuán)返聘30+期、郵儲銀行返聘20期、中國國際航空返聘20期、大眾汽車返聘20期……
★ 擅長領(lǐng)域:情壓心理學(xué)、情商管理、陽光心態(tài)建設(shè)、管理者情商、職場正能量、EAP心理輔導(dǎo)、幸福家庭等
★ 課程體系:陳老師打造有“個人情商-人際情商-組織情商”的培訓(xùn)課程體系和獨(dú)特的情緒壓力管理“三力模型”,通過課程培訓(xùn)、工作坊、咨詢的三種方式,以心理學(xué)實(shí)用技術(shù)為主線,賦能超10萬職場精英運(yùn)用心理學(xué)提升正狀態(tài)效能。
實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn):
陳老師擁有近20年的企業(yè)管理與培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),擅長運(yùn)用心理學(xué)的技術(shù),賦能員工正狀態(tài)工作。在任職鐵集團(tuán)期間,結(jié)合自我驅(qū)動、自我鞭策、IQ-EQ等能力,對內(nèi)部員工進(jìn)行合理崗位配置,并與政府建立見習(xí)人員人事系統(tǒng),年均節(jié)省集團(tuán)人力資源成本60萬。
同時老師富有豐富的企業(yè)咨詢經(jīng)驗(yàn),曾服務(wù)2000+如字節(jié)跳動、普華永道等行業(yè)頭部企業(yè)員工,開展職場心理咨詢,服務(wù)行業(yè)分布高達(dá)90%,覆蓋各層級員工、管理者:
為150+家企業(yè)開展【員工情壓調(diào)整】:寶鋼集團(tuán)變革的員工心態(tài)調(diào)整項(xiàng)目、福喜食品安全突發(fā)事件員工心態(tài)調(diào)整項(xiàng)目、迪士尼客戶糾紛事件員工心態(tài)調(diào)整項(xiàng)目、南航疫情嚴(yán)峻期一線機(jī)組的情壓調(diào)整、安徽郵儲銀行理財(cái)經(jīng)理高壓情緒疏導(dǎo)……
為100+家企業(yè)開展【高情商溝通輔導(dǎo)】:新余鋼鐵基層員工和老組長之間的溝通管理沖突、南航疫情嚴(yán)峻期強(qiáng)化思想工作的情商管理溝通提升項(xiàng)目……
為10+家企業(yè)【導(dǎo)入積極執(zhí)行力】:博洋艾夫斯電商企業(yè)三倍速執(zhí)行力培訓(xùn)、百草傳奇企業(yè)三倍速執(zhí)行力咨詢項(xiàng)目、飛龍家電集團(tuán)企業(yè)企業(yè)三倍速執(zhí)行力咨詢項(xiàng)目、恩氟佳化工三倍速執(zhí)行力咨詢項(xiàng)目、新華國柜三倍速執(zhí)行力咨詢項(xiàng)目……
《職場心理賦能:情緒與壓力管理》
《職場心理賦能:陽光心態(tài)與樂在工作》
《職場心理賦能:幸福婚戀助推工作動力》
《職場情商賦能:高情商實(shí)戰(zhàn)溝通技巧》
《職場情商賦能:管理心理與管理情商》
《職場情商賦能:組織情商賦能團(tuán)隊(duì)凝聚力》
金融類:中國銀行(上海支行、江蘇南京分行、江蘇鹽城分行、浙江杭州分行、陜西西安分行)、中國建設(shè)銀行(黑龍江支行、北京宣武支行、江蘇常州培訓(xùn)、江蘇無錫分行、山東濰坊分行、江西南昌分行、江蘇淮安分行)、中國工商銀行(上海軟件開發(fā)中心、浙江桐廬分行、杭州蕭山分行、安徽黃山支行、江蘇江陰分行)、中國農(nóng)業(yè)銀行(上海靜安分行、上海青浦分行、昆明分行、湖北十堰分行)、中國郵政儲蓄銀行(浙江杭州分行培訓(xùn)總部、福建廈門分行、江蘇蘇州分行、江蘇鎮(zhèn)江分行、安徽蕪湖分行)、農(nóng)商銀行(鄭州新鄭分行、石家莊分行、溫州青田分行、曲阜分行、太倉分行)、交通銀行(上??头行?、上海信用卡中心)、興業(yè)銀行上海培訓(xùn)中心、泰隆商業(yè)銀行上海分行、富國銀行上海分行、北京銀行信用卡中心、光大銀行天津分行、齊魯銀行濟(jì)南分行、花旗銀行上海分行、上海結(jié)算所、成都交投、中國外匯交易中心、上海清算所、上海證券交易所、國際貨幣交易中心、上海金融辦、首創(chuàng)證券、金投投資集團(tuán)、吉致汽車金融、保利金融、重陽投資、華泰證券
事業(yè)單位類:四川省交通廳、寶山建交委、新疆某機(jī)關(guān)、上海某武警部隊(duì)、上海造幣廠、太倉總工會、柳州市交警大隊(duì)、崇明區(qū)政府、某國企紀(jì)檢部、靜安稅務(wù)局、上海水上稽查、婦聯(lián)巾幗園、城投原水、重慶科技局、上海人民廣播電臺、黃浦婦聯(lián)、浦東婦聯(lián)、崇明婦聯(lián)、徐匯婦聯(lián)、青浦婦聯(lián)、金山婦聯(lián)
科研高校類:華大應(yīng)用心理研究院、上海財(cái)經(jīng)大學(xué)、上海同濟(jì)大學(xué)、華東師范大學(xué)、復(fù)旦
大學(xué)、上海師范大學(xué)、中醫(yī)藥大學(xué)、上海健康醫(yī)學(xué)院
航空運(yùn)輸類:中國國際航空公司、中遠(yuǎn)集團(tuán)、中海運(yùn)輸、南方航空、中國航信、中國民航、東方航空、成都地鐵集團(tuán)、中國貨運(yùn)航空、上海機(jī)場有限公司、中國海洋石油、上海地鐵
集團(tuán)
制造工程類:大眾汽車、通用汽車、捷豹路虎、大陸汽車、歐拓汽車、寶鋼集團(tuán)、寶鋼人才開發(fā)院、寶武集團(tuán)、新余鋼鐵、康明斯、英格索蘭、通力電梯、弗爾德工業(yè)、沙伯基礎(chǔ)、凱隆工程、阿特拉斯科普柯、鼎哲照明
醫(yī)療醫(yī)藥類:強(qiáng)生醫(yī)療、美年健康、杭州眼力健、阿斯利康、中南大學(xué)湘雅醫(yī)院、柏薈醫(yī)療、金典醫(yī)療、尼普洛、因美納、雅培中國、百特醫(yī)療、百匯醫(yī)療、醫(yī)盟匯、華大醫(yī)療、醫(yī)達(dá)
家康、銳健健康、賽諾醫(yī)療、賽諾菲
建筑地產(chǎn)類:建工集團(tuán)、園林集團(tuán)、萬科地產(chǎn)、城地建設(shè)、龍湖地產(chǎn)、江蘇泰林、上海建筑設(shè)計(jì)總院、易居地產(chǎn)、晉陵地產(chǎn)、中國聯(lián)合工程、國盛置業(yè)
軟件科技:IBM(國際商業(yè)機(jī)器公司)、寶信軟件、偉世通、恒生電子、京東方科技、三星
集團(tuán)、惠而浦、惠普、科迪華、??低暋W冶、聯(lián)想集團(tuán)
消費(fèi)服務(wù)類:上海迪斯尼、東方商廈、美團(tuán)網(wǎng)、泰康人壽、星巴克、高偉律師事務(wù)所、康寶萊上??偣尽㈨権S快遞、中國人壽、可口可樂、歐萊雅、寶潔中國、梅林集團(tuán)、優(yōu)衣庫、
仟溢勤強(qiáng)、倍酪滋、月滿悅月子中心
其他類:中國移動(遼寧沈陽分公司、遼寧阜新分公司、安徽阜陽分公司、安徽滁州分公司)、美國杜邦、聯(lián)合利華、丹尼斯克、德國巴斯夫、優(yōu)利德、中國石化、云南能投、液空中國、
上海上實(shí)、武漢單色舞蹈中心、中智關(guān)愛通、字節(jié)跳動、字節(jié)心晴、快手短視頻、企想家、
創(chuàng)客巴士
Service Procedure
Service Advantages
我們擁有幾百家各類企業(yè)的項(xiàng)目咨詢基礎(chǔ)、多行業(yè)數(shù)據(jù)庫、多年的行業(yè)經(jīng)驗(yàn),并對企業(yè)進(jìn)行深度研究和剖析,總結(jié)出一系列深入的觀點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)。
我們的咨詢方案的設(shè)計(jì)過程秉承“知行合一”的理念,既具備理論知識,又重視項(xiàng)目的實(shí)操性。經(jīng)過多年的經(jīng)驗(yàn),我們積累了豐富的案例庫,涉及18個領(lǐng)域,近千個案例,并將案例與咨詢項(xiàng)目完美結(jié)合。
我們的咨詢團(tuán)隊(duì)分布于各大領(lǐng)域,擁有多年的業(yè)內(nèi)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),具備豐富的企業(yè)管理實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。在定制咨詢方案前,我們會為客戶匹配多位業(yè)內(nèi)咨詢師,供客戶進(jìn)行比對選擇,根據(jù)客戶需求及問題,定制化地設(shè)計(jì)咨詢方案,確保項(xiàng)目的順利進(jìn)行。
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高層團(tuán)隊(duì)引導(dǎo)工作坊
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