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珀菲特企業(yè)管理
Karen /鄭老師
KEY WORDS OF Corporate Training
參加對(duì)象:企業(yè)的產(chǎn)品負(fù)責(zé)人,產(chǎn)品經(jīng)理,業(yè)務(wù)分析師,系統(tǒng)工程師SE,產(chǎn)品設(shè)計(jì)師
課程費(fèi)用:電話(huà)咨詢(xún)(含:教材、會(huì)務(wù)、午餐、茶點(diǎn)、稅費(fèi))
授課天數(shù):2 天
授課形式:內(nèi)訓(xùn)
聯(lián)系電話(huà):400-008-4600;13382173255(Karen /鄭老師)
官網(wǎng):www.verocapadvisors.com
課程背景| Course Background
作為產(chǎn)品負(fù)責(zé)人,您是否經(jīng)常碰到以下場(chǎng)景:
客戶(hù)的需求變化多端,說(shuō)好的方案改來(lái)改去,拼命做出來(lái)的功能一上線(xiàn)就打入冷宮
老板和干系人非常不滿(mǎn)開(kāi)發(fā)成本一再超預(yù)算,交付時(shí)間延期,產(chǎn)品缺陷太多
產(chǎn)品開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)996加班疲于奔命,天天吵架抱怨不止,團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)吊尾士氣低落
產(chǎn)品經(jīng)理背著這些又大又圓又黑的黑鍋負(fù)重前行,苦苦尋找突破方向,內(nèi)心非常焦慮,所有可能的方案都提出來(lái)了,奈何資源有限無(wú)法全部實(shí)現(xiàn)。
本課程為了解決以上類(lèi)似痛點(diǎn),聚焦客戶(hù)價(jià)值,減少探索成本的浪費(fèi),在產(chǎn)品創(chuàng)新和管理的過(guò)程中應(yīng)用了精益和敏捷思想,介紹了當(dāng)下硅谷和互聯(lián)網(wǎng)科技創(chuàng)新企業(yè)的主流產(chǎn)品創(chuàng)新和管理方法,也是傳統(tǒng)行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型借鑒標(biāo)桿企業(yè)的最佳實(shí)踐。
課程收益| Program Benefits
● 如何通過(guò)聚焦客戶(hù)價(jià)值,減少浪費(fèi)來(lái)培養(yǎng)商業(yè)全局觀?(精益思想)
● 如何培養(yǎng)出以客戶(hù)為中心的產(chǎn)品視角和經(jīng)營(yíng)思維?(精益客戶(hù)開(kāi)發(fā))
● 如何像創(chuàng)業(yè)公司一樣進(jìn)行產(chǎn)品創(chuàng)新,靈活應(yīng)對(duì)內(nèi)外部挑戰(zhàn)?(精益創(chuàng)業(yè))
● 如何團(tuán)隊(duì)協(xié)作,落地實(shí)施解決客戶(hù)痛點(diǎn)問(wèn)題?(設(shè)計(jì)思維)
● 如何以最小成本滿(mǎn)足用戶(hù)體驗(yàn)的高要求?(精益UX)
● 如何用技術(shù)手段幫助業(yè)務(wù)增長(zhǎng)?(精益數(shù)據(jù)分析,黑客增長(zhǎng))
課程大綱| Course Outline
課程的邏輯架構(gòu)是概念認(rèn)知-工具方法-實(shí)戰(zhàn)案例-沙盤(pán)演練-學(xué)習(xí)反饋,將從企業(yè)的實(shí)際工作場(chǎng)景出發(fā),分析場(chǎng)景中常見(jiàn)的痛點(diǎn)問(wèn)題,引導(dǎo)學(xué)員討論解決方案,進(jìn)行統(tǒng)一認(rèn)知;然后推薦業(yè)界最佳實(shí)踐的方法和工具,根據(jù)講師親身參與的咨詢(xún)服務(wù)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),進(jìn)行優(yōu)秀標(biāo)桿企業(yè)(比如華為等)的案例分享,采用沙盤(pán)模擬的行動(dòng)式學(xué)習(xí)方式進(jìn)行重點(diǎn)演練,最后針對(duì)分階段的演練結(jié)果給出學(xué)習(xí)反饋,這樣形成了持續(xù)迭代的行動(dòng)式學(xué)習(xí)閉環(huán)。
本次培訓(xùn)的最大亮點(diǎn)是以沙盤(pán)模擬的形式貫穿整個(gè)培訓(xùn)過(guò)程:
? 產(chǎn)品的0到1的創(chuàng)新過(guò)程:從理解客戶(hù)需求開(kāi)始,進(jìn)行客戶(hù)訪(fǎng)談、客戶(hù)研究和分析,通過(guò)精益畫(huà)布把市場(chǎng)、客戶(hù)和產(chǎn)品等方面的風(fēng)險(xiǎn)逐步驗(yàn)證消除并確定產(chǎn)品方向。
? 產(chǎn)品的1到N的增長(zhǎng)過(guò)程:將黑客增長(zhǎng)的技術(shù)手段融入到產(chǎn)品運(yùn)營(yíng),實(shí)現(xiàn)低成本的爆發(fā)增長(zhǎng);研發(fā)團(tuán)隊(duì)從成本中心轉(zhuǎn)化為利潤(rùn)中心,直接促進(jìn)業(yè)務(wù)的增長(zhǎng)。
模塊0:產(chǎn)品創(chuàng)新方法論
本模塊從產(chǎn)品管理的完整生命周期的角度出發(fā),探討在頻繁變化的不確定性環(huán)境下,如何減少浪費(fèi),聚焦有限的資源,去滿(mǎn)足最有價(jià)值的需求。重點(diǎn)介紹了精益產(chǎn)品創(chuàng)新和管理的主要方法和最佳實(shí)踐。
痛點(diǎn)問(wèn)題:客戶(hù)需求頻繁變化,資源有限,如何聚焦做最有價(jià)值的需求
解決方案:精益創(chuàng)新方法
1. 精益客戶(hù)開(kāi)發(fā):挖掘客戶(hù)需求
2. 設(shè)計(jì)思維:設(shè)計(jì)解決方案
3. 敏捷開(kāi)發(fā):快速迭代驗(yàn)證解決方案
4. 黑客增長(zhǎng):應(yīng)用技術(shù)手段推動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)
工具方法:精益創(chuàng)新方法和最佳實(shí)踐綜述
案例分享:麥當(dāng)勞的精益產(chǎn)品實(shí)踐
模塊1:定位產(chǎn)品目標(biāo)
本模塊學(xué)習(xí)如何為產(chǎn)品設(shè)定愿景目標(biāo)和組建產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)。站在企業(yè)的全局視角,著眼未來(lái)的長(zhǎng)期發(fā)展,我們需要更大的產(chǎn)品發(fā)展空間。本模塊重點(diǎn)回答了產(chǎn)品的Think big問(wèn)題。
痛點(diǎn)問(wèn)題:市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈,如何設(shè)定目標(biāo),確保做正確的事?
解決方案:通過(guò)設(shè)計(jì)思維三環(huán)(客戶(hù)有需求,業(yè)務(wù)可持續(xù),技術(shù)能實(shí)現(xiàn))做
1. 以客戶(hù)為中心:從客戶(hù)需求作為起點(diǎn),考慮產(chǎn)品要解決的客戶(hù)痛點(diǎn)問(wèn)題
2. 業(yè)務(wù)可持續(xù):從經(jīng)濟(jì)角度考慮性?xún)r(jià)比,基于客戶(hù)價(jià)值進(jìn)行需求優(yōu)先級(jí)排序
3. 技術(shù)可行性:從工程實(shí)現(xiàn)的角度考慮技術(shù)是否可行,做出技術(shù)和架構(gòu)決策
工具方法:產(chǎn)品愿景版
案例分享:華為公有云的產(chǎn)品目標(biāo)
沙盤(pán)演練階段成果:精益畫(huà)布之模塊0使命愿景和產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)
學(xué)習(xí)反饋:天使輪,看團(tuán)隊(duì)愿景
模塊2:理解客戶(hù)需求
本模塊學(xué)習(xí)客戶(hù)開(kāi)發(fā)和研究方法,重點(diǎn)討論如何以客戶(hù)為中心來(lái)理解客戶(hù)需求。
痛點(diǎn)問(wèn)題:如何站在客戶(hù)角度,理解客戶(hù)需求
解決方案:精益客戶(hù)開(kāi)發(fā)
1. 從客戶(hù)角度出發(fā),在客戶(hù)的工作場(chǎng)景中同理客戶(hù)的感受
2. 通過(guò)客戶(hù)訪(fǎng)談發(fā)掘客戶(hù)需求
3. 通過(guò)客戶(hù)畫(huà)像來(lái)定位細(xì)分市場(chǎng)和主要客戶(hù)
4. 應(yīng)用客戶(hù)旅程地圖洞察客戶(hù)情緒變化,尋找商機(jī)
工具方法:同理心地圖、客戶(hù)訪(fǎng)談、客戶(hù)畫(huà)像、客戶(hù)旅程地圖
案例分享:抖音用戶(hù)畫(huà)像、平安車(chē)險(xiǎn)客戶(hù)旅程地圖
沙盤(pán)演練階段成果:客戶(hù)畫(huà)像,客戶(hù)旅程地圖,精益畫(huà)布之模塊1目標(biāo)客戶(hù)和天使用戶(hù),精益畫(huà)布之模塊2客戶(hù)問(wèn)題和現(xiàn)有備選方案
學(xué)習(xí)反饋:A輪,看產(chǎn)品要解決什么問(wèn)題
模塊3:精益產(chǎn)品畫(huà)布
本模塊全面介紹探索商業(yè)模式的主要工具精益產(chǎn)品畫(huà)布。
痛點(diǎn)問(wèn)題:商業(yè)模式要考慮的因素過(guò)多,如何抓住關(guān)鍵要素?
解決方案:商業(yè)模式關(guān)鍵要素的風(fēng)險(xiǎn)排序
1. 客戶(hù)風(fēng)險(xiǎn)的排序
1)細(xì)分客戶(hù)群
2)早期客戶(hù)
3)獲客渠道
2. 市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)的排序
1)客戶(hù)現(xiàn)有方案
2)門(mén)檻優(yōu)勢(shì)
3)收入、成本
3. 產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)的排序
1)客戶(hù)問(wèn)題
2)解決方案
3)價(jià)值主張
4)關(guān)鍵指標(biāo)
工具方法:精益產(chǎn)品畫(huà)布及其9大模塊
案例分享:某創(chuàng)新產(chǎn)品的精益產(chǎn)品畫(huà)布
沙盤(pán)演練階段成果:精益產(chǎn)品畫(huà)布9大模塊的風(fēng)險(xiǎn)排序,客戶(hù)問(wèn)題訪(fǎng)談
學(xué)習(xí)反饋:A輪,看商業(yè)模式的風(fēng)險(xiǎn)排序
模塊4:設(shè)計(jì)解決方案
本模塊重點(diǎn)討論如何設(shè)計(jì)能切中客戶(hù)痛點(diǎn)問(wèn)題的解決方案
痛點(diǎn)問(wèn)題:解決方案如何落地?產(chǎn)品架構(gòu)如何持續(xù)演進(jìn)?
解決方案:服務(wù)藍(lán)圖,基于組件的架構(gòu)CBA
1. 服務(wù)藍(lán)圖Service Blueprint:用戶(hù)旅程+觸點(diǎn)+后臺(tái)服務(wù)
2. 服務(wù)化:基于組件的產(chǎn)品架構(gòu)
3. 持續(xù)迭代:最小可行產(chǎn)品MVP
工具方法:MVP原型
案例分享:微信的MVP解決方案
沙盤(pán)演練階段成果:設(shè)計(jì)MVP解決方案,客戶(hù)解決方案訪(fǎng)談,精益畫(huà)布之模塊3價(jià)值主張,精益畫(huà)布之模塊4解決方案,精益產(chǎn)品畫(huà)布迭代2版本
學(xué)習(xí)反饋:A輪,看問(wèn)題和方案的匹配程度Problem-Solution Fit
模塊5:驗(yàn)證MVP產(chǎn)品
本模塊重點(diǎn)討論MVP如何驗(yàn)證以及迭代演進(jìn)
痛點(diǎn)問(wèn)題:產(chǎn)品改進(jìn)的方向太多,如何取舍?試錯(cuò)成本過(guò)高,如何最小化試錯(cuò)成本?
解決方案:
1. 迭代增量演進(jìn):通過(guò)用戶(hù)故事地圖規(guī)劃演進(jìn)路標(biāo)
2. 最小成本試錯(cuò):驗(yàn)證MVP的假設(shè)
工具方法:用戶(hù)故事地圖
案例分享:微信的產(chǎn)品演進(jìn)
沙盤(pán)演練階段成果:MVP原型演示(產(chǎn)品話(huà)劇)
學(xué)習(xí)反饋:B輪,看收入,即產(chǎn)品在市場(chǎng)中的表現(xiàn)Product-Market Fit
模塊6:推動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)
本模塊重點(diǎn)討論如何用技術(shù)手段推動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)
痛點(diǎn)問(wèn)題:新開(kāi)發(fā)的產(chǎn)品特性和業(yè)務(wù)增長(zhǎng)的因果關(guān)系不明,如何設(shè)定增長(zhǎng)目標(biāo),用技術(shù)手段驗(yàn)證新開(kāi)發(fā)功能的業(yè)務(wù)收益
解決方案:
1. 黑客增長(zhǎng)
1)確定增長(zhǎng)目標(biāo)
2)分析增長(zhǎng)路徑,梳理業(yè)務(wù)增長(zhǎng)模型
3)提升關(guān)鍵北極星增長(zhǎng)指標(biāo)
2. 精益數(shù)據(jù)分析
1)假設(shè)變量
2)AB測(cè)試,收集數(shù)據(jù)
3)分析實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)
工具方法:北極星指標(biāo)、業(yè)務(wù)增長(zhǎng)模型、AB測(cè)試
案例分享:Netflix的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)和轉(zhuǎn)型案例
沙盤(pán)演練階段成果:北極星指標(biāo),業(yè)務(wù)增長(zhǎng)模型,精益畫(huà)布之模塊6收益分析,模塊7成本分析,模塊8度量指標(biāo),模塊9門(mén)檻優(yōu)勢(shì)
學(xué)習(xí)反饋:IPO輪,看增長(zhǎng),業(yè)務(wù)模式匹配Business Model Fit,分組總結(jié)和表彰
講師背景| Introduction to lecturers
鐘義杰老師 敏捷項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)專(zhuān)家
研發(fā)項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)專(zhuān)家
21年研發(fā)管理和產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn)
華中師范大學(xué)計(jì)算機(jī)科學(xué)系碩士
華為管理顧問(wèn)(研發(fā)敏捷和數(shù)字化轉(zhuǎn)型導(dǎo)師)
產(chǎn)品設(shè)計(jì)方法Design Thinking官方認(rèn)證
SPC大規(guī)模敏捷咨詢(xún)顧問(wèn)認(rèn)證(可中、英授課)
曾任:中國(guó)平安(世界500強(qiáng))| 敏捷和創(chuàng)新教練
曾任:中興通訊(中國(guó)通訊行業(yè)第二) | 移動(dòng)事業(yè)部上海第二研究所 高級(jí)工程師
曾任:諾基亞西門(mén)子網(wǎng)絡(luò)上海研發(fā)中心(世界500強(qiáng)) | 研發(fā)團(tuán)隊(duì)經(jīng)理
曾任:泰樂(lè)通訊(美國(guó)市場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)者) | 中國(guó)研發(fā)中心 產(chǎn)品經(jīng)理
曾任:雅各布森國(guó)際IJI | 資深咨詢(xún)顧問(wèn)(常駐華為總部)
擅長(zhǎng)領(lǐng)域:數(shù)字化敏捷轉(zhuǎn)型、項(xiàng)目管理架構(gòu)搭建、項(xiàng)目流程梳理、問(wèn)題解決與決策制定、產(chǎn)品創(chuàng)新思維、需求管理、精益數(shù)據(jù)分析……
◎ 100+個(gè)項(xiàng)目&30+門(mén)課程:為華為、平安集團(tuán)、蔚來(lái)汽車(chē)、香奈兒等企業(yè)交付敏捷項(xiàng)目100+個(gè),輔導(dǎo)研發(fā)和產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)50+個(gè),自主研發(fā)課程30+門(mén),累計(jì)授課300+天;
◎ 多個(gè)行業(yè)&多個(gè)角色:21年敏捷項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),跨越互聯(lián)網(wǎng)、通訊、軟件、金融、制造和零售等行業(yè),從程序員到架構(gòu)師,從產(chǎn)品研發(fā)到客戶(hù)市場(chǎng),從內(nèi)部團(tuán)隊(duì)經(jīng)理到外部咨詢(xún)顧問(wèn),包括但不限于:產(chǎn)品數(shù)字化創(chuàng)新顧問(wèn)、敏捷實(shí)踐管理顧問(wèn)、產(chǎn)品經(jīng)理、研發(fā)團(tuán)隊(duì)經(jīng)理、產(chǎn)品架構(gòu)師等角色;
◎ 兩項(xiàng)認(rèn)證:敏捷和產(chǎn)品方法
01-曾獲SAFe創(chuàng)始人Dean Leffingwell親自培訓(xùn)成為大規(guī)模敏捷認(rèn)證顧問(wèn)(SPC),推廣敏捷和精益看板實(shí)踐,在組織層面指導(dǎo)從研發(fā)到業(yè)務(wù)的敏捷轉(zhuǎn)型;
02-曾獲IDEO公司(蘋(píng)果公司長(zhǎng)期設(shè)計(jì)合作伙伴)認(rèn)證的高級(jí)設(shè)計(jì)思維Design Thinking認(rèn)證,在多個(gè)產(chǎn)品中應(yīng)用精益創(chuàng)業(yè)方法進(jìn)行業(yè)務(wù)模式探索,擅長(zhǎng)增長(zhǎng)、黑客和精益數(shù)據(jù)分析。
◎ 熟練掌握計(jì)算機(jī)&網(wǎng)絡(luò)技術(shù),更高效助力敏捷管理方法迭代
01-熟悉微服務(wù)架構(gòu),深刻理解基于組件的架構(gòu)以及如何持續(xù)演進(jìn)架構(gòu);對(duì)超大型的軟件開(kāi)發(fā)有豐富的業(yè)務(wù)需求和技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn);
02-編程語(yǔ)言:應(yīng)用Java語(yǔ)言10年+,編寫(xiě)多個(gè)大型軟件系統(tǒng)的核心模塊,系統(tǒng)調(diào)優(yōu)提高整體性能,解決多個(gè)內(nèi)存泄漏、并發(fā)死鎖相關(guān)的疑難問(wèn)題并通過(guò)大規(guī)模的壓力測(cè)試;
03-數(shù)據(jù)庫(kù):IBM DB2認(rèn)證開(kāi)發(fā)者,在工程中應(yīng)用過(guò)Informix、Sybase、微軟SQL Server、Oracle、mysql等數(shù)據(jù)庫(kù),優(yōu)化數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)并提高百倍性能;
04-互聯(lián)網(wǎng):在工程中應(yīng)用Web技術(shù)實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng),解決瀏覽器和服務(wù)器之間的雙向通訊的難題,改造傳統(tǒng)的C/S系統(tǒng)架構(gòu)適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)的云架構(gòu);
05-DevOps:曾帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)建立持續(xù)集成/交付/部署流水線(xiàn)和工具鏈,主持實(shí)施TDD、技術(shù)債管理、架構(gòu)重構(gòu)等XP工程實(shí)踐。
授課風(fēng)格:
★ 有用:
--從激發(fā)學(xué)員的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)入手,理論聯(lián)系實(shí)際;
--從實(shí)際的工作場(chǎng)景和痛點(diǎn)問(wèn)題出發(fā),案例教學(xué);
--采用4C框架方法,從源頭的課程設(shè)計(jì)來(lái)確保學(xué)以致用;
★ 有趣:
--多重感官刺激助力理解吸收;
--多種練習(xí)形式提升參與感(沙盤(pán)模擬);
--多重教學(xué)反饋促進(jìn)學(xué)習(xí)閉環(huán);
★ 有味:
--有高度:拔高對(duì)齊到上級(jí)管理者的視角,全局優(yōu)化;
--有深度:被動(dòng)淺層聽(tīng)課變主動(dòng)深入思考,翻轉(zhuǎn)課堂;
--有廣度:分享標(biāo)桿企業(yè)案例和常見(jiàn)場(chǎng)景,最新趨勢(shì);
《敏捷項(xiàng)目管理》
《后IPD時(shí)代的研發(fā)管理:華為敏捷轉(zhuǎn)型經(jīng)驗(yàn)》
《產(chǎn)品經(jīng)理的自我修養(yǎng):精益產(chǎn)品畫(huà)布沙盤(pán)》
《產(chǎn)品創(chuàng)新方法:設(shè)計(jì)思維Design Thinking》
《大規(guī)模敏捷框架SAFe授權(quán)認(rèn)證培訓(xùn)®》(可發(fā)證)
《軟件質(zhì)量控制:敏捷測(cè)試》
《從技術(shù)走向管理》
電信軟件互聯(lián)網(wǎng):華為研發(fā)體系PSST質(zhì)量流程管理部、華為消費(fèi)者BG、華為質(zhì)量與流程BPIT(數(shù)字化實(shí)施部門(mén))、華為運(yùn)營(yíng)商BG、華為公有云BU、華為海思、華為辦公I(xiàn)T、中興通訊、諾基亞西門(mén)子網(wǎng)絡(luò)NSN、光橋科技、科銳安Coriant網(wǎng)絡(luò)、西門(mén)子、阿里巴巴(浩鯨軟件)、威瑞森Verizon(美國(guó)最大通訊運(yùn)營(yíng)商)、聯(lián)通、中國(guó)電信、泰樂(lè)通信、信管網(wǎng)科、金仕達(dá)KingStar、法國(guó)思碧睿insperait集團(tuán)、雅各布森國(guó)際……
制造服務(wù):羅氏診斷Roche、蔚來(lái)汽車(chē)NIO、法國(guó)香奈兒Chanel、上海文廣集團(tuán)SMG、通標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)SGS、中國(guó)通用技術(shù)(中國(guó)汽車(chē)研究院)、東風(fēng)本田、聯(lián)合汽車(chē)電子UAES、匯川技術(shù)、安車(chē)檢測(cè)、火星人、嘉興精益、悠可……
金融科技:恒生銀行上海研發(fā)中心、花旗銀行、上海期貨交易所、香港金融管理局、平安科技、平安支付壹錢(qián)包、平安大學(xué)(金融管理學(xué)院)、平安重金所、平安普惠、信也科技(拍拍貸)……
Service Procedure
Service Advantages
我們擁有幾百家各類(lèi)企業(yè)的項(xiàng)目咨詢(xún)基礎(chǔ)、多行業(yè)數(shù)據(jù)庫(kù)、多年的行業(yè)經(jīng)驗(yàn),并對(duì)企業(yè)進(jìn)行深度研究和剖析,總結(jié)出一系列深入的觀點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)。
我們的咨詢(xún)方案的設(shè)計(jì)過(guò)程秉承“知行合一”的理念,既具備理論知識(shí),又重視項(xiàng)目的實(shí)操性。經(jīng)過(guò)多年的經(jīng)驗(yàn),我們積累了豐富的案例庫(kù),涉及18個(gè)領(lǐng)域,近千個(gè)案例,并將案例與咨詢(xún)項(xiàng)目完美結(jié)合。
我們的咨詢(xún)團(tuán)隊(duì)分布于各大領(lǐng)域,擁有多年的業(yè)內(nèi)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),具備豐富的企業(yè)管理實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。在定制咨詢(xún)方案前,我們會(huì)為客戶(hù)匹配多位業(yè)內(nèi)咨詢(xún)師,供客戶(hù)進(jìn)行比對(duì)選擇,根據(jù)客戶(hù)需求及問(wèn)題,定制化地設(shè)計(jì)咨詢(xún)方案,確保項(xiàng)目的順利進(jìn)行。
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We are? Talent training and intelligent manufacturing solutions provider.
What we do ?Provide organizational performance improvement and talent learning development business.
Customers:Each year, we serves more than 1000 enterprises (including fortune 500 enterprises, joint venture factories, state-owned enterprises, rapidly developing private enterprises and industry-leading enterprises).
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中大型企業(yè)共同選擇
累計(jì)培訓(xùn)學(xué)員
現(xiàn)有公開(kāi)課
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現(xiàn)有在線(xiàn)課程
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高層團(tuán)隊(duì)引導(dǎo)工作坊
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人才梯隊(duì)建設(shè)咨詢(xún)項(xiàng)目
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