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企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課關(guān)鍵詞

KEY WORDS OF Corporate Training

培訓(xùn)地址:
關(guān)鍵字:
重塑財(cái)富管理新邏輯,穩(wěn)贏人生路

參加對象:銀保渠道、理財(cái)顧問、私行顧問等

課程費(fèi)用:電話咨詢(含:講師費(fèi)、稅費(fèi)、教材費(fèi)、會務(wù)費(fèi)、拍攝費(fèi))

授課天數(shù):2 天

授課形式:內(nèi)訓(xùn)

聯(lián)系電話:400-008-4600;13382173255(Karen /鄭老師)

官網(wǎng):www.verocapadvisors.com

微信咨詢:Karen(注明來意)

課程背景| Course Background

新冠戰(zhàn)役的持續(xù),改變了很多人對金錢的看法,也引發(fā)了群體的財(cái)富焦慮問題。資產(chǎn)縮水,負(fù)債攀升,投資與預(yù)期回報(bào)南轅北轍。

新冠疫情的爆發(fā),必將進(jìn)一步推動和加快金融行業(yè)的經(jīng)營模式轉(zhuǎn)變進(jìn)程。

如何更好的做好財(cái)富管理,成為了當(dāng)前大多數(shù)高凈值人士都在考慮的問題。并且,隨著VUKA時(shí)代的到來,面對復(fù)雜多變的環(huán)境,如何更好的做好財(cái)富的傳承與資產(chǎn)的保全,同時(shí)能夠給國家走向共同富裕添磚加瓦貢獻(xiàn)一份力量也成為了當(dāng)前高凈值人士關(guān)注的熱點(diǎn)話題。

縱觀整個(gè)資產(chǎn)管理行業(yè),誰能夠?yàn)榭蛻籼峁└鼉?yōu)質(zhì)的客戶體驗(yàn),更多種的活動形式,更新穎的營銷模式,誰就在競爭中贏得主動,取得更好的經(jīng)營效益。

而一個(gè)優(yōu)秀的營銷人員首先應(yīng)該是一個(gè)“有格局”和“會說話”的人,前者能透過現(xiàn)象看清其背后的政治經(jīng)濟(jì)邏輯,后者要求我們不僅要明白客戶舉手投足之間所暗藏的深意,措辭得當(dāng),還要博聞強(qiáng)識,做到會聊天,更要有高度的專業(yè)素養(yǎng)和靈敏的市場洞察力。

課程通過剖析真實(shí)案例,從財(cái)務(wù)管理的角度重新認(rèn)識壽險(xiǎn),重建壽險(xiǎn)銷售的新邏輯,幫助客戶找到通過保險(xiǎn)優(yōu)化財(cái)富結(jié)構(gòu)的理由。

課程收益| Program Benefits

● 通過宏觀形勢的分析,認(rèn)識到行業(yè)輪動之實(shí),對客戶分類經(jīng)營。

● 清晰宏觀趨勢背景下,資產(chǎn)配置的原理,策略,方法。

● 通曉人性和問題思維邏輯,掌控銷售節(jié)奏。

● 洞察客戶特征需求,清楚當(dāng)前形勢下的配置原則和策略。

● 熟悉市場各類產(chǎn)品亮點(diǎn),掌握產(chǎn)品組合配置策略方法。

● 熟練掌握工具使用,創(chuàng)新話術(shù)。

課程大綱| Course Outline

前言篇:從宏觀事件導(dǎo)入理財(cái)難題

目的:引起客戶共鳴,增加理財(cái)意愿

1. 黨的二十大在北京召開、建軍95周年、香港回歸25周年

2. 神舟計(jì)劃6次飛行、北京冬奧會、杭州亞運(yùn)會、成都大運(yùn)會

3. 世界第二大、僅次于三峽、白鶴灘水電站投產(chǎn)發(fā)電

4. 11日《家庭教育促進(jìn)法》、71日《印花稅法》

5. 共同富裕、反壟斷和資本無序擴(kuò)張、稅制改革、延遲退休

解讀:2021年十大收縮行業(yè)的數(shù)據(jù)研判(外貿(mào)、電影娛樂、教育培訓(xùn)、房地產(chǎn)等)

總結(jié):以往的“大客戶”行業(yè)收縮,新型行業(yè)崛起,重新對客戶有效分類經(jīng)營

 

思維轉(zhuǎn)變篇:從識別資產(chǎn)特質(zhì)到改變投資行為引導(dǎo)

目的:引導(dǎo)客戶轉(zhuǎn)變理財(cái)思維,便于深入進(jìn)行理財(cái)營銷

導(dǎo)入:常見的保險(xiǎn)營銷誤區(qū)

誤區(qū)1:業(yè)務(wù)人員認(rèn)為客戶應(yīng)該優(yōu)先保障性產(chǎn)品需求

誤區(qū)2:客戶很有錢了,應(yīng)該看不上保險(xiǎn)理財(cái)

誤區(qū)3:客戶現(xiàn)在手頭緊張,等等再和他講保險(xiǎn)

誤區(qū)4:客戶說問過別人保險(xiǎn)理財(cái)不劃算

誤區(qū)5:銀行,各種公司都在賣,我們好像沒有價(jià)格優(yōu)勢

第一講:識別人生資產(chǎn),厘清保險(xiǎn)的作用

一、識別金錢與資產(chǎn)的轉(zhuǎn)換關(guān)系

——人生就是不斷買入資產(chǎn),等增值變賣,變現(xiàn)后消費(fèi),再賺錢的循環(huán)過程

二、厘清兩大思維之間的區(qū)別

1. 富人思維:不斷的買入資產(chǎn)通過工具變換資產(chǎn)屬性

2. 窮人思維:不斷的買入看似資產(chǎn)的負(fù)債

工具:人生資產(chǎn)負(fù)債表

案例:查爾斯繼承7.5億美元的巨額遺產(chǎn)

思考:除了健康、時(shí)間、金錢之外還有哪些人生資產(chǎn)?孩子、父母、我們是資產(chǎn)還是負(fù)債?

總結(jié):人在索取的時(shí)候,關(guān)系是資產(chǎn);人在付出的時(shí)候,關(guān)系是負(fù)債

三、明晰保險(xiǎn)在人生資產(chǎn)負(fù)債中的作用

1. 健康類保單:避免因醫(yī)療、疾病而產(chǎn)生的負(fù)債

2. 教育金保單:為孩子準(zhǔn)備資金,加快資產(chǎn)轉(zhuǎn)變速度

3. 養(yǎng)老金保單:對沖利率下降、壽命延長的風(fēng)險(xiǎn),規(guī)避親人由資產(chǎn)變負(fù)債的風(fēng)險(xiǎn)

案例:常見家庭結(jié)構(gòu)中,3類保單的配置案例

 

第二講:辨析物質(zhì)資產(chǎn),厘清儲蓄型保險(xiǎn)的功能

一、找準(zhǔn)客戶投資行為背后的含義

思考:為什么買房、炒股、定投、開好車、買學(xué)位、買保險(xiǎn)

總結(jié):投資行為都是基于某種程度的相信

分析:2022年上半年各類資產(chǎn)的表現(xiàn)情況

二、評估現(xiàn)有資產(chǎn)(通過“三性”判斷)

1. 安全性:盡量不受外界環(huán)境的影響

2. 收益性:保值且隨著時(shí)間穩(wěn)健增值

3. 流動性:方便的隨時(shí)變現(xiàn)用于生活

工具:資產(chǎn)評估表

三、了解資管新規(guī)對客戶的影響

導(dǎo)入:出臺的背景原因、出臺后對客戶的影響

影響1:不得保本保息

影響2:不得剛性兌付

影響3:投資者自負(fù)盈虧

四、掌握新規(guī)之下儲蓄型保險(xiǎn)的功能

1. 儲蓄的原因是收入和支出的時(shí)間不匹配

2. 儲蓄型保險(xiǎn)能解決客戶的四大矛盾

1)存小錢——理性消費(fèi)與強(qiáng)制儲蓄之間的矛盾

2)存中錢——剛性需求與利率下行之間的矛盾

3)存大錢——打破剛兌與確定收益之間的矛盾

4)財(cái)富自由——當(dāng)下花銷與未來傳承之間的矛盾

案例:客戶M女士的財(cái)富成長路

 

第三講:分析影響客戶未來生活的長期趨勢,針對性提出應(yīng)對思維

導(dǎo)入:影響未來生活的三大趨勢——負(fù)債攀升、老齡化加深、利率持續(xù)下行

趨勢一:高負(fù)債

數(shù)據(jù)分析:2008年級2019年負(fù)債率對比

應(yīng)對:平衡收支結(jié)構(gòu),進(jìn)行強(qiáng)制儲備,借助保險(xiǎn)工具建立保額資產(chǎn)

趨勢二:老齡化

1步:研判社保養(yǎng)老金數(shù)據(jù)——挖痛點(diǎn)

2步:學(xué)國家政策、法律法規(guī)——找依據(jù)

3步:分析“我們面臨的長壽是福利還是挑戰(zhàn)”——引共鳴

4步:提出我們的應(yīng)對策略——提產(chǎn)品

1)從客戶養(yǎng)老金組成結(jié)構(gòu)找缺口,調(diào)整養(yǎng)老金準(zhǔn)備結(jié)構(gòu)

2)建立與生命等長的現(xiàn)金流

3)提前準(zhǔn)備養(yǎng)老資源

趨勢三:負(fù)利率

1步:介紹利率形成機(jī)制

2步:分析存款利率走勢及成因

3步:列舉各類理財(cái)產(chǎn)品利率走勢及影響

4步:提出應(yīng)對策略——鎖定長期高利率回報(bào)

 

精準(zhǔn)營銷篇:從客戶需求的角度做方案組合營銷

目的:明確客戶需求,以客戶需求進(jìn)行組合營銷

第一講:全面介紹產(chǎn)品差異性(分析不同壽險(xiǎn)產(chǎn)品作為防御性資產(chǎn)的差異性)

場景一:對沖身體風(fēng)險(xiǎn)

產(chǎn)品:重疾險(xiǎn)、醫(yī)療險(xiǎn)、意外險(xiǎn)

應(yīng)用:全體身體條件符合的客戶——抵御因健康狀況帶來的經(jīng)濟(jì)損失

場景二:對沖利率風(fēng)險(xiǎn)

產(chǎn)品1:年金險(xiǎn)

應(yīng)用:積極進(jìn)取型客戶——一定程度保證資金靈活性

產(chǎn)品2:增額終身壽

應(yīng)用:風(fēng)險(xiǎn)厭惡型客戶——確息長期穩(wěn)定增值

場景三:對沖生命風(fēng)險(xiǎn)

產(chǎn)品1:養(yǎng)老金

應(yīng)用:所有客戶——建立與生命等長現(xiàn)金流(確定長期、分次、增額領(lǐng)?。?/span>

產(chǎn)品2:終身壽

應(yīng)用:適用覆蓋債務(wù)、鎖定身價(jià)、定向繼承的客戶——即期定額守護(hù)無形資產(chǎn)

研討:單身女性L小姐的配置方案;一家5口的W先生的配置方案

 

第二講:解析主銷產(chǎn)品亮點(diǎn)營銷

第一步:熟悉產(chǎn)品形態(tài)(為方案組合做準(zhǔn)備)

九大要素:產(chǎn)品責(zé)任、定價(jià)利率、投保年齡、保險(xiǎn)期限、交費(fèi)期間、保險(xiǎn)金額、固定系數(shù)、身故/全殘金賠付、特色權(quán)益

第二步:梳理產(chǎn)品特質(zhì)以應(yīng)對客戶配置需求

1. 了解客戶情況(現(xiàn)階段家庭結(jié)構(gòu)、收支結(jié)構(gòu)、資產(chǎn)處置方式)

方法:KYC

2. 解釋保險(xiǎn)在資產(chǎn)配置中的作用

方法:1+4+1”法

3. 引導(dǎo)客戶梳理需求

1)現(xiàn)金流管理

2)優(yōu)化資產(chǎn)屬性

4. 產(chǎn)品組合設(shè)計(jì)

5. 方案呈現(xiàn)

要點(diǎn):簡明扼要;利益演示表中突出部分是客戶的關(guān)注點(diǎn)4. 解答客戶的異議

案例演示:37歲的L女士(已有重疾配置)的營銷流程梳理

不同產(chǎn)品案例展示:強(qiáng)儲蓄求、養(yǎng)老計(jì)劃、財(cái)富傳承

 

第三講:銷售異議處理

異議一:前期沒收益

應(yīng)對手段:以相關(guān)明文規(guī)定打消客戶顧慮(保險(xiǎn)產(chǎn)品與理財(cái)產(chǎn)品的根本性區(qū)別)

異議二:保險(xiǎn)產(chǎn)品收益低

應(yīng)對手段:以利益的絕對性、長期短期及安全性的多維度來評估收益

異議三:產(chǎn)品利率沒有同業(yè)高

工具:同業(yè)萬能結(jié)算利率82個(gè)月對照表

異議四:保底收益低

工具:行業(yè)險(xiǎn)資八年凈投資收益率對照

異議五:保證利率低

應(yīng)對:解析保證利率的給付條件,讓客戶明白較低的保證利率可以釋放更多的資金去市場

異議六:投資時(shí)間長

應(yīng)對:關(guān)注長期鎖定利率

演練通關(guān):六大異議處理

講師背景| Introduction to lecturers

珀菲特顧問|劉思辰老師

講師簡介 / About the Program Leader

劉思辰老師  保險(xiǎn)營銷實(shí)戰(zhàn)專家

粵港澳灣區(qū)經(jīng)濟(jì)安全論壇主持人

保險(xiǎn)行業(yè)萬C訓(xùn)練營主講嘉賓(增員主題)

作為平安人壽年度新星登上《深圳特區(qū)報(bào)》(全國百強(qiáng)報(bào)紙”)專版

曾任:平安人壽深圳分公司(世界500強(qiáng))|資深業(yè)務(wù)主任

曾任:深圳市佐蒙實(shí)業(yè)(中國品牌500強(qiáng)|總經(jīng)理

擅長領(lǐng)域:增員、高客面談、開門紅、壽險(xiǎn)營銷、年金險(xiǎn)、健康險(xiǎn)、產(chǎn)說會、創(chuàng)說會等

? “軟實(shí)力”——多個(gè)專業(yè)認(rèn)證加持:CPPA養(yǎng)老規(guī)劃師、CWM財(cái)富傳承管理師、RFP注冊財(cái)務(wù)策劃師、PWMA私人財(cái)富管理師、中華遺囑庫成員、財(cái)富流沙盤推演總教練

? “硬實(shí)力”——市場業(yè)績戰(zhàn)斗力爆表:

【業(yè)績超前】MDRT百萬圓桌會議成員、IDA國際龍獎(jiǎng)獲得者、平安極峰頂尖鉆石會員

【平安嘉獎(jiǎng)】平安人壽百強(qiáng)招募官、中國平安總部杰出導(dǎo)師、平安深圳分部人才高峰會會長

【榮譽(yù)身份】平安人壽健康服務(wù)大使、平安人壽高級養(yǎng)老推廣大使、平安居家養(yǎng)老項(xiàng)目體驗(yàn)官、平安私人銀行傳承俱樂部成員

 

實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn):

01-【壽險(xiǎn)營銷精英】曾連續(xù)2年在上海財(cái)經(jīng)大學(xué)與西南財(cái)經(jīng)大學(xué)研修中小企業(yè)管理課程,對客戶的經(jīng)濟(jì)管理有深度的鏈接,創(chuàng)下了多個(gè)營銷佳績。

? 入職平安人壽90天,便產(chǎn)生14萬標(biāo)保業(yè)績,從多人中脫穎而出,榮獲片區(qū)新人王稱號

? 入司4年時(shí)間,便突破單張保單過百萬,達(dá)到平安人壽極MDRT IDA級別(累計(jì)為客戶建立總保額9746萬)。

? 在各地分機(jī)構(gòu)進(jìn)行了多場銷售訓(xùn)練課程和高端產(chǎn)說會,培訓(xùn)后績效平均提升20%以上,產(chǎn)說會現(xiàn)場簽單率超30%,締約總額過億元。

 

02-【保險(xiǎn)優(yōu)增強(qiáng)手】入司6個(gè)月便晉升優(yōu)才主任(是平安深圳分部晉升最快的優(yōu)才主任),曾榮獲人才高峰個(gè)人金獎(jiǎng),及深圳分公司片區(qū)人才高峰會會長。

? 入司后個(gè)人直接增員優(yōu)才32人,團(tuán)隊(duì)優(yōu)才占比達(dá)到95%,其中3位獲得同期新人王稱號,1人入圍平安優(yōu)才說總決賽,作為代表參與平安優(yōu)才推廣宣傳片拍攝。

? 為平安,國壽,華夏,太平洋等系統(tǒng)內(nèi)多個(gè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行增員育才培訓(xùn),并開展了近百場平安人壽創(chuàng)說會(其中最大規(guī)模一場為5000人主講增員主題),幫助機(jī)構(gòu)實(shí)現(xiàn)人力規(guī)模超過30%的快速增長,并獲得持續(xù)返聘。

 

03-【保險(xiǎn)培訓(xùn)體系研發(fā)能手】作為平安人壽深圳分公司產(chǎn)品專家組成員,曾參與研發(fā)平安體系多個(gè)培訓(xùn)體系課程設(shè)計(jì)及培訓(xùn),累計(jì)為近萬名學(xué)員提升產(chǎn)品認(rèn)知及營銷能力。

? 曾參與研發(fā)設(shè)計(jì)《養(yǎng)老全流程》培訓(xùn)體系,《居家養(yǎng)老產(chǎn)品及服務(wù)》培訓(xùn)體系,《保單托管及客戶家庭服務(wù)》培訓(xùn)體系等培訓(xùn)項(xiàng)目,投入平安體系全國各分部全員輪訓(xùn)。

? 曾多次擔(dān)任《新人沖鋒班》《主管素養(yǎng)研修班》《標(biāo)創(chuàng)會、優(yōu)創(chuàng)會解析及操作》等多門課程大種子講師,為平安體系全體導(dǎo)師系統(tǒng)授課授權(quán)。

? 定制開門紅《打通養(yǎng)老全流程,助力年金銷售》課程培訓(xùn),累計(jì)10期,得到隊(duì)伍一致好評,甚至有從來不賣年金的老業(yè)務(wù)員,課后收獲了自己壽險(xiǎn)生涯最好的開門紅,參訓(xùn)團(tuán)隊(duì)反饋,受訓(xùn)后年金銷售平均提升30%以上。

 



培訓(xùn)課程 / Training courses

《財(cái)務(wù)管理的視角贏銷年金險(xiǎn)》

《財(cái)務(wù)管理的視角贏銷增額終身壽》

《新時(shí)代背景下的高客營銷六步法》

《用企業(yè)家的思維,走進(jìn)高客市場》

《重塑財(cái)富管理新邏輯,穩(wěn)贏人生路》

《選賢任能——壽險(xiǎn)新常態(tài)下的增優(yōu)育優(yōu)全流程》



代表性客戶 / PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

中國平安(福建、深圳、天津、東莞、佛山、南通、石家莊、滄州、廊坊、保定、蘇州等地)、平安人壽、華夏人壽、太平洋人壽、匯豐人壽、中國人壽、中國工商銀行、中國建設(shè)銀行、郵儲銀行、平安銀行、光大銀行、民生銀行、興業(yè)銀行、渤海銀行、前海恒創(chuàng)、富通美運(yùn)、大唐財(cái)富、恒天財(cái)富等


服務(wù)流程

Service Procedure

  • 提交需求
  • 溝通診斷
  • 項(xiàng)目調(diào)研
  • 方案設(shè)計(jì)
  • 達(dá)成共識
  • 項(xiàng)目實(shí)施
  • 持續(xù)跟蹤
  • 效果評估

服務(wù)優(yōu)勢

Service Advantages

  • 對行業(yè)特性的深刻理解

    我們擁有幾百家各類企業(yè)的項(xiàng)目咨詢基礎(chǔ)、多行業(yè)數(shù)據(jù)庫、多年的行業(yè)經(jīng)驗(yàn),并對企業(yè)進(jìn)行深度研究和剖析,總結(jié)出一系列深入的觀點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)。

  • 豐富的案例庫及落地方案

    我們的咨詢方案的設(shè)計(jì)過程秉承“知行合一”的理念,既具備理論知識,又重視項(xiàng)目的實(shí)操性。經(jīng)過多年的經(jīng)驗(yàn),我們積累了豐富的案例庫,涉及18個(gè)領(lǐng)域,近千個(gè)案例,并將案例與咨詢項(xiàng)目完美結(jié)合。

  • 經(jīng)驗(yàn)深厚的咨詢團(tuán)隊(duì)

    我們的咨詢團(tuán)隊(duì)分布于各大領(lǐng)域,擁有多年的業(yè)內(nèi)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),具備豐富的企業(yè)管理實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。在定制咨詢方案前,我們會為客戶匹配多位業(yè)內(nèi)咨詢師,供客戶進(jìn)行比對選擇,根據(jù)客戶需求及問題,定制化地設(shè)計(jì)咨詢方案,確保項(xiàng)目的順利進(jìn)行。

關(guān)于珀菲特顧問

ABOUT PERFECT CONSULTANT

我們是?人才培養(yǎng)與智能制造解決方案提供商。

We are? Talent training and intelligent manufacturing solutions provider.

我們做什么?承接組織績效提升與人才學(xué)習(xí)發(fā)展業(yè)務(wù)。

What we do ?Provide organizational performance improvement and talent learning development business.

服務(wù)的客戶:世界五百強(qiáng)企業(yè)、合資工廠、國有企業(yè)、快速發(fā)展的民營企業(yè)、行業(yè)領(lǐng)頭企業(yè)。

Customers:Each year, we serves more than 1000 enterprises (including fortune 500 enterprises, joint venture factories, state-owned enterprises, rapidly developing private enterprises and industry-leading enterprises).

  • 2011年成立

    10年更懂你

  • 6000+

    中大型企業(yè)共同選擇

  • 600000+

    累計(jì)培訓(xùn)學(xué)員

  • 1500+

    現(xiàn)有公開課

  • 10000+

    現(xiàn)有內(nèi)訓(xùn)課

  • 800+

    現(xiàn)有在線課程

  • 20+

    輻射城市

線下業(yè)務(wù)

OFFLINE BUSINESS

  • 內(nèi)訓(xùn)課

    高層團(tuán)隊(duì)引導(dǎo)工作坊

    中層管理內(nèi)訓(xùn)

    基層管理內(nèi)訓(xùn)

  • 項(xiàng)目咨詢

    人才梯隊(duì)建設(shè)咨詢項(xiàng)目

    工廠運(yùn)營咨詢項(xiàng)目

    TTT內(nèi)訓(xùn)師咨詢項(xiàng)目

  • 公開課

    領(lǐng)導(dǎo)力公開課

    精益智造公開課

    個(gè)人效能公開課

線上業(yè)務(wù)

ONLINE BUSINESS

數(shù)字化搭建企業(yè)學(xué)習(xí)平臺,加速人才培養(yǎng)
功能包含:作業(yè)管理、考試管理、簽到管理、課程學(xué)習(xí)、排名管理、微課上傳、直播等
700門在線課程,任選10門課程體驗(yàn),掃碼注冊體驗(yàn)


培訓(xùn)的客戶涵蓋多個(gè)行業(yè)的知名企業(yè)

PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

數(shù)字化搭建企業(yè)學(xué)習(xí)平臺,加速人才培養(yǎng)

專屬云大學(xué),一鍵部署,智能配課,千人千面

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珀菲特企業(yè)管理
Karen /鄭老師