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企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課關(guān)鍵詞

KEY WORDS OF Corporate Training

培訓(xùn)地址:
關(guān)鍵字:
從關(guān)系到價值——政企大客戶營銷與關(guān)系管理

聯(lián)系我們:
13382173255(Karen鄭老師)

學(xué)員背景| Course Background

參加對象:企業(yè)高管、大客戶銷售總監(jiān)、政企客戶經(jīng)理、解決方案專家、商務(wù)談判人員

授課形式:內(nèi)訓(xùn)

授課天數(shù):2 天

課程背景| Course Background

作為政企大客戶營銷管理者,您是否面臨以下挑戰(zhàn)?

· 政企客戶決策鏈復(fù)雜,難以識別關(guān)鍵決策人,導(dǎo)致推進(jìn)效率低下?

· 客戶需求多變,無法精準(zhǔn)匹配解決方案,錯失合作機(jī)會?

· 項目周期長、競爭激烈,如何突破重圍贏得大單?

· 合作關(guān)系建立后,缺乏系統(tǒng)化維護(hù)策略,客戶流失率高?

· 競爭對手不斷升級服務(wù),如何通過差異化價值保持客戶忠誠度?

在數(shù)字化與政策驅(qū)動的市場環(huán)境下,政企客戶需求日益專業(yè)化、定制化,傳統(tǒng)“關(guān)系型”營銷模式已無法滿足需求。政企大客戶營銷需要從粗放式管理轉(zhuǎn)向精細(xì)化運(yùn)營,構(gòu)建科學(xué)的客戶開發(fā)、價值交付與關(guān)系維護(hù)體系。

本課程結(jié)合政企客戶營銷的實戰(zhàn)經(jīng)驗,系統(tǒng)解析從客戶畫像分析、決策鏈穿透、需求挖掘、方案設(shè)計到長期關(guān)系維護(hù)的全流程方法論,并提供配套工具與案例,助力企業(yè)建立可持續(xù)的政企大客戶營銷體系,實現(xiàn)業(yè)績倍增與客戶忠誠度提升。

課程收益| Program Benefits

· 掌握政企大客戶營銷的4大核心特點與3大成功關(guān)鍵要素;

· 掌握政企客戶決策鏈分析的“五層穿透法”與關(guān)鍵人定位工具;

· 學(xué)會通過SPIN提問技術(shù)挖掘客戶隱性需求,設(shè)計高價值解決方案;

· 構(gòu)建客戶關(guān)系管理的“金字塔模型”,實現(xiàn)從短期交易到長期伙伴的升級;

· 掌握政企客戶忠誠度維護(hù)的6大策略與危機(jī)應(yīng)對機(jī)制;

· 通過實戰(zhàn)練習(xí),快速掌握客戶決策鏈分析、需求挖掘、方案設(shè)計等核心技能;

· 通過情景模擬,提升談判、危機(jī)應(yīng)對與長期關(guān)系維護(hù)能力;

· 獲得10+政企大客戶實戰(zhàn)案例分析與配套落地工具模板。

課程大綱| Course Outline

第一講:政企大客戶營銷的核心邏輯與成功要素

知識點

1. 政企大客戶的4大核心特點(決策鏈長、需求復(fù)雜、風(fēng)險敏感、價值導(dǎo)向);

2. 政企大客戶營銷的3大成功關(guān)鍵點(穿透決策鏈、創(chuàng)造差異化價值、構(gòu)建信任紐帶);

3. 政企客戶開發(fā)的全周期管理模型(客戶篩選→需求洞察→方案設(shè)計→交付維護(hù))。

實戰(zhàn)練習(xí)1:政企客戶畫像與價值匹配

· 步驟

1. 學(xué)員分組,每組選擇一個政企行業(yè)(如政府、能源、金融);

2. 填寫《政企客戶畫像表》(政策導(dǎo)向、決策鏈層級、核心痛點);

3. 設(shè)計一句話價值主張,匹配客戶需求。

· 工具:工具7《政企客戶畫像模板》。

· 目標(biāo):明確客戶差異化需求,建立價值導(dǎo)向思維。

實戰(zhàn)練習(xí)2:全周期管理沙盤推演

· 步驟

1. 提供某政企項目背景(如“某市智慧交通招標(biāo)項目”);

2. 學(xué)員按“客戶篩選→需求洞察→方案設(shè)計→交付維護(hù)”制定策略;

3. 各組展示方案,導(dǎo)師點評優(yōu)化建議。

· 工具:《政企項目全周期管理模板》。

· 目標(biāo):系統(tǒng)性理解政企項目推進(jìn)邏輯。

實戰(zhàn)案例:某科技公司中標(biāo)政府智慧城市項目的關(guān)鍵策略分析

 

第二講:穿透政企客戶決策鏈——從接觸到破冰

知識點

1. 決策鏈的“五層穿透法”(信息層→執(zhí)行層→管理層→決策層→戰(zhàn)略層);

2. 關(guān)鍵人定位工具:權(quán)力-利益矩陣;

3. 破冰策略:從“關(guān)系營銷”到“價值營銷”。

實戰(zhàn)練習(xí)1:決策鏈地圖繪制與關(guān)鍵人定位

· 步驟

1. 提供某央企客戶組織架構(gòu)圖(虛構(gòu));

2. 使用“權(quán)力-利益矩陣”標(biāo)注角色(決策者、影響者、執(zhí)行者);

3. 制定分層溝通策略。

· 工具:工具1《決策鏈分析地圖模板》。

· 目標(biāo):精準(zhǔn)定位關(guān)鍵人,制定分層溝通計劃。

實戰(zhàn)練習(xí)2:破冰情景模擬

· 步驟

1. 角色分配:銷售方(A組)與客戶方(B組);

2. B組預(yù)設(shè)客戶立場(如“對新技術(shù)持保守態(tài)度”);

3. A組使用行業(yè)報告、案例數(shù)據(jù)進(jìn)行破冰溝通;

4. 導(dǎo)師點評話術(shù)有效性。

· 目標(biāo):從“關(guān)系驅(qū)動”轉(zhuǎn)向“價值驅(qū)動”溝通。

實戰(zhàn)案例:某企業(yè)通過政策解讀報告成功破冰某省級政府客戶

 

第三講:需求挖掘與高價值方案設(shè)計

知識點

1. SPIN提問技術(shù)(Situation→Problem→Implication→Need-Payoff);

2. 方案設(shè)計的“三階價值模型”(基礎(chǔ)價值→附加價值→戰(zhàn)略價值);

3. 方案呈現(xiàn)的FABE法則(特性→優(yōu)勢→利益→證據(jù))。

實戰(zhàn)練習(xí)1:SPIN提問實戰(zhàn)演練

· 步驟

1. 提供場景(如“某銀行數(shù)據(jù)安全升級需求”);

2. 學(xué)員兩兩一組,模擬銷售與客戶,挖掘隱性需求;

3. 記錄痛點與價值點。

· 工具:工具2《SPIN提問清單》。

· 目標(biāo):從表面需求深入至戰(zhàn)略級痛點。

實戰(zhàn)練習(xí)2:方案設(shè)計PK賽

· 步驟

1. 根據(jù)場景(如“某政府?dāng)?shù)字化政務(wù)平臺建設(shè)”);

2. 設(shè)計包含“三階價值”的方案;

3. 使用FABE法則呈現(xiàn),其他組模擬客戶投票。

· 工具:工具8《三階價值設(shè)計模板》。

· 目標(biāo):強(qiáng)化方案差異化與價值傳遞能力。

實戰(zhàn)案例:某能源企業(yè)“碳中和解決方案”全流程解析

 

第四講:政企大客戶關(guān)系管理的金字塔模型

知識點

1. 關(guān)系管理的四個層級(交易層→服務(wù)層→伙伴層→生態(tài)層);

2. 長期關(guān)系維護(hù)的6大策略(定期價值回顧、高層互動、危機(jī)協(xié)同等);

3. 客戶忠誠度評估工具(NPS與CLV)。

實戰(zhàn)練習(xí)1:關(guān)系維護(hù)計劃制定

· 步驟

1. 填寫《客戶關(guān)系現(xiàn)狀分析表》;

2. 制定從交易層到生態(tài)層的升級計劃;

3. 設(shè)計具體行動(如高層峰會邀請)。

· 工具:工具3《客戶關(guān)系金字塔模板》。

· 目標(biāo):將理論轉(zhuǎn)化為可落地的維護(hù)動作。

實戰(zhàn)練習(xí)2:危機(jī)應(yīng)對角色扮演

· 步驟

1. 設(shè)定危機(jī)場景(如“項目交付延期引發(fā)投訴”);

2. 制定應(yīng)對策略并模擬溝通;

3. 應(yīng)用“黃金24小時”原則。

· 工具:工具10《危機(jī)應(yīng)對流程圖》。

· 目標(biāo):提升快速反應(yīng)與信任修復(fù)能力。

實戰(zhàn)案例:某企業(yè)通過定制化培訓(xùn)實現(xiàn)客戶關(guān)系升級

 

第五講:風(fēng)險防控與危機(jī)管理

知識點

1. 政企項目常見風(fēng)險(政策風(fēng)險、履約風(fēng)險、競爭風(fēng)險);

2. 風(fēng)險防控的4R模型(識別→評估→應(yīng)對→復(fù)盤);

3. 危機(jī)公關(guān)的“黃金24小時”原則。

實戰(zhàn)練習(xí)1:政企項目風(fēng)險評估

· 步驟

1. 分析案例中的潛在風(fēng)險;

2. 使用矩陣表評估概率與影響;

3. 制定應(yīng)對策略。

· 工具:工具9《風(fēng)險評估矩陣表》。

· 目標(biāo):系統(tǒng)性識別與防控風(fēng)險。

實戰(zhàn)練習(xí)2:危機(jī)公關(guān)新聞發(fā)布會

· 步驟

1. 模擬數(shù)據(jù)泄露危機(jī);

2. 學(xué)員扮演發(fā)言人、媒體、客戶代表;

3. 導(dǎo)師點評應(yīng)對策略。

· 目標(biāo):實戰(zhàn)中掌握危機(jī)溝通技巧。

實戰(zhàn)案例:某企業(yè)因交付延遲觸發(fā)危機(jī)后的信任修復(fù)

 

第六講:從單點突破到生態(tài)共贏

知識點

1. 標(biāo)桿客戶打造與復(fù)制(篩選→經(jīng)驗沉淀→規(guī)模化推廣);

2. 生態(tài)合作網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建(橫向聯(lián)盟→縱向深耕→數(shù)字化賦能)。

實戰(zhàn)練習(xí)1:生態(tài)合作方案設(shè)計

· 步驟

1. 分析產(chǎn)業(yè)鏈上下游;

2. 設(shè)計聯(lián)合解決方案(如“智慧醫(yī)院+AI診斷”);

3. 制定資源整合機(jī)制。

· 工具:《生態(tài)合作畫布》。

· 目標(biāo):從單點合作升級為生態(tài)共贏。

實戰(zhàn)練習(xí)2:標(biāo)桿案例復(fù)刻工作坊

· 步驟

1. 拆解成功案例(如某ICT企業(yè)政務(wù)云項目);

2. 制定復(fù)刻計劃并匯報可行性。

· 工具:《標(biāo)桿案例拆解模板》。

· 目標(biāo):將他人經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為自身策略。

實戰(zhàn)案例:某企業(yè)通過生態(tài)合作實現(xiàn)市場占有率翻倍

 

講師背景| Introduction to lecturers

珀菲特顧問|廖大宇老師

講師簡介 / About the Program Leader

廖大宇老師   大客戶營銷與渠道管理實戰(zhàn)專家

連鎖門店盈利提升教練AI營銷應(yīng)用實戰(zhàn)教練

20年企業(yè)實戰(zhàn)經(jīng)驗

可中英文授課

國際注冊管理會計師

藥林大會800家藥企新營銷/經(jīng)營顧問

百事全國優(yōu)秀內(nèi)訓(xùn)師百事人才培養(yǎng)之星

連續(xù)3屆百事總經(jīng)理獎、連續(xù)2年卓越銷售貢獻(xiàn)獎

曾任:百事(中國)有限公司(世界500強(qiáng)) | 全國銷售發(fā)展總監(jiān)/營銷總監(jiān)

曾任:雀巢(中國)有限公司(世界500強(qiáng)) | 華南營銷總監(jiān)

曾任:達(dá)能(中國)有限公司(世界500強(qiáng)) | 全國營銷總監(jiān)

擅長領(lǐng)域:AI營銷應(yīng)用、大客戶開發(fā)、渠道開發(fā)、經(jīng)銷商開發(fā)、經(jīng)銷商經(jīng)營升級、銷售技巧、AI工具在營銷應(yīng)用、商務(wù)談判、經(jīng)營數(shù)據(jù)分析、消費(fèi)者洞察、營銷系統(tǒng)建設(shè)與高效運(yùn)營……

?【渠道長效增長系統(tǒng)化】20年世界500強(qiáng)企業(yè)渠道開發(fā)管理落地經(jīng)驗,帶領(lǐng)過1000+人營銷團(tuán)隊開發(fā)運(yùn)營300+經(jīng)銷商,打造100+標(biāo)桿經(jīng)銷商,操盤項目累計創(chuàng)造業(yè)績超100億元,培養(yǎng)超過30個區(qū)域銷售總監(jiān);

?【大客戶營銷訓(xùn)戰(zhàn)結(jié)合】多次為可口可樂、超威集團(tuán)、陽普醫(yī)療、達(dá)能集團(tuán)等共累計授課600+場,營銷訓(xùn)戰(zhàn)落地300+場,授課學(xué)員近1.5w人,其中返聘超100+場,最長服務(wù)客戶5年,服務(wù)金額500萬+,打造100+標(biāo)桿企業(yè)提供50+個實用工具支持培訓(xùn)內(nèi)容落地:

——保靈集團(tuán)-返聘19場;北京天石在線-返聘18場;

——河南喜盈盈集團(tuán)-返聘11場;茂昌眼鏡集團(tuán)-返聘8場;

——河南超威集團(tuán)-返聘5場;

?實戰(zhàn)方法論體系化——出版《5G商業(yè)模式——重塑商業(yè)化未來》B2B營銷100問》《B2C營銷100問》《經(jīng)營人才培養(yǎng)100問》《做大利潤100問》《戰(zhàn)略定位與中期戰(zhàn)略規(guī)劃100問》《阿米巴經(jīng)營模式落地100問》7本營銷專著,涵蓋商業(yè)模式、營銷、人才培養(yǎng)、戰(zhàn)略等方向;

廖大宇老師憑借10年高管經(jīng)驗+10年經(jīng)營管理培訓(xùn)&咨詢經(jīng)驗,深度踐行“實戰(zhàn)方法論體系化+跨行業(yè)復(fù)制能力+數(shù)據(jù)化工具賦能”,致力推廣“大客戶營銷與渠道管理”“連鎖門店盈利提升”落地,能快速診斷企業(yè)痛點并提供可量化的解決方案,為多家企業(yè)構(gòu)建營銷系統(tǒng)、培養(yǎng)營銷人才、開發(fā)大客戶與渠道商,實現(xiàn)業(yè)績增長與市場突破。

 

實戰(zhàn)經(jīng)驗:

——?獨(dú)創(chuàng)30+創(chuàng)新工具矩陣賦能渠道生態(tài)體系升級?——

01】-創(chuàng)新渠道管理模式,主導(dǎo)建設(shè)『百事集團(tuán)』中國營銷市場覆蓋系統(tǒng)GTM,設(shè)計不同市場的覆蓋模式并帶領(lǐng)團(tuán)隊進(jìn)行落地實踐,在廣東汕頭試點成功后面向全國推廣,實現(xiàn)終端活躍率提升10%,業(yè)績提升20%,營銷費(fèi)用下降10%;

02】-創(chuàng)新工具賦能渠道管理,主導(dǎo)推動『達(dá)能集團(tuán)』水事業(yè)部營銷系統(tǒng)建設(shè)項目、大商培養(yǎng)項目與營銷人才培養(yǎng)項目落地實施,覆蓋營銷人員500+人,落地產(chǎn)出大商開發(fā)與標(biāo)桿大商管理工具“市場規(guī)劃與覆蓋模式”“營銷人才培養(yǎng)八步驟”等30+套實用營銷工具賦能經(jīng)銷商,實現(xiàn)人均產(chǎn)出提升20%,打造標(biāo)桿經(jīng)銷商20+個,達(dá)成業(yè)績每年平均15%增長,獲得最佳銷售團(tuán)隊/市場突破獎、連續(xù)2年獲卓越銷售貢獻(xiàn)獎;

——?多行業(yè)大客戶拓展,觸達(dá)300+優(yōu)質(zhì)渠道實現(xiàn)百萬業(yè)績增長?——

01】-帶領(lǐng)『百事集團(tuán)』團(tuán)隊創(chuàng)新開發(fā)“14635”大客戶開發(fā)和業(yè)績提升系統(tǒng)方法論,落地實戰(zhàn)工具《大客戶業(yè)績提升機(jī)會洞察工具》《大客戶管理工作機(jī)制》,高效開發(fā)嶺南師范學(xué)院/廣東海洋大學(xué)/招商銀行/廣東石化等80+高校/銀行/國央企等大客戶,實現(xiàn)80%大客戶持續(xù)續(xù)單合作,成為果繽紛上市冠軍區(qū)域,同時幫助超過100+家企業(yè)建立大客戶開發(fā)與業(yè)績提升的管理系統(tǒng);

02】-帶領(lǐng)『雀巢集團(tuán)』300+人銷售團(tuán)隊開發(fā)“5158152”系統(tǒng)方法論,配套實戰(zhàn)工具《經(jīng)銷商經(jīng)營洞察工具》《經(jīng)銷商作戰(zhàn)地圖》《經(jīng)銷商聯(lián)合生意計劃》等,幫助深度拓展海南/廣西/湖南3個目標(biāo)省市市場,開發(fā)優(yōu)質(zhì)經(jīng)銷商40+個與打造標(biāo)桿經(jīng)銷商20+個,業(yè)績每年平均35%增長,并同時幫助超過200+家企業(yè)建立專屬的經(jīng)銷商開發(fā)與業(yè)績提升的管理系統(tǒng)。

授課風(fēng)格:

★ 專業(yè)性強(qiáng):憑借在全球500強(qiáng)高管經(jīng)驗,學(xué)習(xí)到的先進(jìn)理念、高超的專業(yè)技術(shù)、過硬的實操技巧、成功咨詢實戰(zhàn)經(jīng)驗,成為全行業(yè)品牌戰(zhàn)略營銷的引領(lǐng)者;擁有大量成功案例

★ 工具落地:調(diào)研——設(shè)計——授課——作業(yè)閉環(huán)的工作方式,取得98%的客戶滿意度!每次課程結(jié)束布置工作任務(wù),并提供相應(yīng)的落地工具支持,讓學(xué)員學(xué)有所得

★ 引導(dǎo)共創(chuàng):理論學(xué)習(xí)加現(xiàn)場演練結(jié)合,訓(xùn)戰(zhàn)結(jié)合,讓學(xué)員有所思,有所動,有所得

★ 對癥下藥:緊扣實際工作場景:課前調(diào)研,了解學(xué)員實際工作的難點和痛點,針對性設(shè)計

★風(fēng)趣幽默:輕松愉快,深入淺出;實戰(zhàn)性強(qiáng),學(xué)完可落地;談笑風(fēng)生,印象深刻。讓學(xué)員在愉悅的環(huán)境中得到成長。



培訓(xùn)課程 / Training courses

大客戶營銷:

《場景應(yīng)用——AI賦能大客戶營銷與業(yè)績增長》

《決勝大客戶——大客戶開發(fā)與業(yè)績提升》

《場景實戰(zhàn)——大客戶關(guān)系管理與滿意度提升》

經(jīng)銷商開發(fā)與經(jīng)營管理:

《經(jīng)營升級——經(jīng)銷商經(jīng)營升級與盈利提升》

《決勝渠道——經(jīng)銷商開發(fā)與業(yè)績提升》

銷售技巧:

《洞察情境——銷售技巧錘煉與業(yè)績提升》

商務(wù)談判:

《攜手共贏——以業(yè)績提升為中心的商務(wù)談判》

連鎖盈利與經(jīng)營:

《盈利為王——門店經(jīng)營數(shù)據(jù)分析與盈利提升》

《經(jīng)營升級——連鎖門店標(biāo)準(zhǔn)化管理與業(yè)績提升》

營銷團(tuán)隊管理:

《決勝團(tuán)隊——打造有戰(zhàn)斗力的營銷團(tuán)隊》

消費(fèi)者洞察與營銷創(chuàng)新:

《場景增量——消費(fèi)者洞察與百億單品打造》



代表性客戶 / PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

食品/快消行業(yè):可口可樂、達(dá)能集團(tuán)、酒鋼集團(tuán)、李錦記、、均瑤集團(tuán)、嘉士伯、喜盈盈集團(tuán)、合富國際集團(tuán)、協(xié)潤公司、合富國家集團(tuán)、華森餐飲集團(tuán)、茂昌眼鏡、鄭州英苑公司、英聯(lián)食品、珠江啤酒、不二糧油、水井坊、百事可樂、歐萊雅、百品日光、親親集團(tuán)……

B2B大客戶營銷:設(shè)備/機(jī)械等行業(yè):西門子、超威集團(tuán)、威可特集團(tuán)、上海追得、彩虹星球、正順集團(tuán)、萬德集團(tuán)、邦固集團(tuán)、米克拉公司、國信機(jī)電、南京同爾電子科技公司、星星冷柜、泰德軸承、東莞萬德、東莞松寶、親親集團(tuán)、金豆子集團(tuán)、愛瑪電動車、杰克縫紉機(jī)、中油燃?xì)?、德高集團(tuán)、千年舟、杰克縫紉機(jī)……

零售流通行業(yè):茶百道、怡亞通、康利眼鏡、世恒集團(tuán)、頂刮刮、車能手、金宇商貿(mào)、明志嬰童連鎖、無錫粵興發(fā)集團(tuán)、怡亞通、派林大藥房、佛心連鎖醫(yī)藥、正順地產(chǎn)、保靈連鎖、金鵬電動車……

電商行業(yè):天石在線、仰邁公司、開創(chuàng)公司、廣度電子、阿里巴巴、騰訊、來霆電商……

醫(yī)療行業(yè):陽普醫(yī)療、派林大藥房、佛心醫(yī)藥、保靈藥業(yè)、衡山藥業(yè)、輝瑞制藥、惠氏制藥、南國藥業(yè)、大參林、維爾利動保、惠中動保、坪安公司、慧酉集團(tuán)、容大生物、保靈制藥、輝瑞、惠氏制藥、雙飛人……

國企/央企:中糧集團(tuán)、酒鋼集團(tuán)、珠江啤酒、廣州酒家、越秀集團(tuán)、中油燃?xì)?、廣東石化、星星冷鏈……

國外企業(yè):馬拉西亞CCARE連鎖超市、韓國大宇……

 


服務(wù)流程

Service Procedure

  • 提交需求
  • 溝通診斷
  • 項目調(diào)研
  • 方案設(shè)計
  • 達(dá)成共識
  • 項目實施
  • 持續(xù)跟蹤
  • 效果評估

服務(wù)優(yōu)勢

Service Advantages

  • 對行業(yè)特性的深刻理解

    我們擁有幾百家各類企業(yè)的項目咨詢基礎(chǔ)、多行業(yè)數(shù)據(jù)庫、多年的行業(yè)經(jīng)驗,并對企業(yè)進(jìn)行深度研究和剖析,總結(jié)出一系列深入的觀點和經(jīng)驗。

  • 豐富的案例庫及落地方案

    我們的咨詢方案的設(shè)計過程秉承“知行合一”的理念,既具備理論知識,又重視項目的實操性。經(jīng)過多年的經(jīng)驗,我們積累了豐富的案例庫,涉及18個領(lǐng)域,近千個案例,并將案例與咨詢項目完美結(jié)合。

  • 經(jīng)驗深厚的咨詢團(tuán)隊

    我們的咨詢團(tuán)隊分布于各大領(lǐng)域,擁有多年的業(yè)內(nèi)從業(yè)經(jīng)驗,具備豐富的企業(yè)管理實操經(jīng)驗。在定制咨詢方案前,我們會為客戶匹配多位業(yè)內(nèi)咨詢師,供客戶進(jìn)行比對選擇,根據(jù)客戶需求及問題,定制化地設(shè)計咨詢方案,確保項目的順利進(jìn)行。

關(guān)于珀菲特顧問

ABOUT PERFECT CONSULTANT

我們是?人才培養(yǎng)與智能制造解決方案提供商。

We are? Talent training and intelligent manufacturing solutions provider.

我們做什么?承接組織績效提升與人才學(xué)習(xí)發(fā)展業(yè)務(wù)。

What we do ?Provide organizational performance improvement and talent learning development business.

服務(wù)的客戶:世界五百強(qiáng)企業(yè)、合資工廠、國有企業(yè)、快速發(fā)展的民營企業(yè)、行業(yè)領(lǐng)頭企業(yè)。

Customers:Each year, we serves more than 1000 enterprises (including fortune 500 enterprises, joint venture factories, state-owned enterprises, rapidly developing private enterprises and industry-leading enterprises).

  • 2011年成立

    10年更懂你

  • 6000+

    中大型企業(yè)共同選擇

  • 600000+

    累計培訓(xùn)學(xué)員

  • 1500+

    現(xiàn)有公開課

  • 10000+

    現(xiàn)有內(nèi)訓(xùn)課

  • 800+

    現(xiàn)有在線課程

  • 20+

    輻射城市

線下業(yè)務(wù)

OFFLINE BUSINESS

  • 內(nèi)訓(xùn)課

    高層團(tuán)隊引導(dǎo)工作坊

    中層管理內(nèi)訓(xùn)

    基層管理內(nèi)訓(xùn)

  • 項目咨詢

    人才梯隊建設(shè)咨詢項目

    工廠運(yùn)營咨詢項目

    TTT內(nèi)訓(xùn)師咨詢項目

  • 公開課

    領(lǐng)導(dǎo)力公開課

    精益智造公開課

    個人效能公開課

視頻資訊

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【見證企業(yè)成長每一步】
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官網(wǎng)電話:400-008-4600;手機(jī)號:13382173255(Karen鄭老師);網(wǎng)站:www.perfectpx.com

培訓(xùn)的客戶涵蓋多個行業(yè)的知名企業(yè)

PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

數(shù)字化搭建企業(yè)學(xué)習(xí)平臺,加速人才培養(yǎng)

專屬云大學(xué),一鍵部署,智能配課,千人千面

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