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珀菲特企業(yè)管理
Karen /鄭老師
KEY WORDS OF Corporate Training
參加對象:中高層管理者
課程費用:電話咨詢(含:講師費、稅費、教材費、會務費、拍攝費)
授課天數(shù):1-2 天
授課形式:內(nèi)訓
聯(lián)系電話:400-008-4600;13382173255(Karen /鄭老師)
官網(wǎng):www.verocapadvisors.com
課程背景| Course Background
【培訓方向】
◆項目與財務管理,目標與計劃管理,領導力,執(zhí)行力,團隊建設,溝通。
【沙盤概述】
◎探險隊去火山群尋寶和探險,目前身陷一片草地上,且與外界失去了聯(lián)系,身邊的火山群即將爆發(fā)。
◎期間,探險隊需要借助各種力量完成2個任務:探索寶物(取勝)和尋找大本營(生存)。
◎在21天之內(nèi)挖到寶物且找到大本營者,探險成功。
◎“被淹沒”的情況:21天后火山群爆發(fā)時尚未走出去的探險隊,探索過程中物資不足的探險隊。
◎最后按寶物變現(xiàn)與走出的順序等,判定勝負。
◎探索期間,某隊如果提前“被淹沒”,就地復盤后,再進行挑探索。
【優(yōu)勝評定】
◎最早返回大本營的一支探險隊,帶回的金子每塊能兌換5000元;
◎第二支返回的探險隊,帶回的金子每塊能兌換4500元;
◎第三支返回的探險隊,帶回的金子每塊能兌換4000元;
◎第四支返回的探險隊,帶回的金子每塊能兌換3500元;
◎其他返回的各支探險隊,帶回的金子每塊只能兌換3000元。
課程收益| Program Benefits
◎《探索之旅》是關于計劃、組織、溝通、領導力、執(zhí)行力、團隊、目標與結果導向、項目與資源管理、目標與績效管理、成本與利潤管理、計劃制定與實施、風險與壓力管理等綜合性沙盤課程。
◎領悟做好目標設定及目標管理的重要性,運用“以終為始”的思想促進結果導向的行為,深刻體會以效果為導向做計劃的重要性,并明確做計劃的威力;
◎對于公司管理層,該課程可訓練領導能力,并能夠協(xié)助公司在管理、銷售、溝通等方面,運用團體游戲的方式,在不知不覺中去顯現(xiàn)出問題,發(fā)掘出問題的根本實質,而讓學員親身體會公司的問題所在,并找到立竿見影的解決方法。
◎明確資源的內(nèi)涵,提高資源配置的能力,發(fā)現(xiàn)資源的不當使用所造成團隊的影響及破壞;協(xié)助發(fā)現(xiàn)公司在管理、銷售、溝通等方面的問題;
◎促進學員間的信任和溝通,提升團隊協(xié)作、群策群力的能力,了解完善執(zhí)行力與領導力修煉的核心要素;
◎培養(yǎng)精益求精、追求卓越的理念,學習如何更好的應對壓力、危機和變化,對風險的預測和現(xiàn)實的控制,提升學員風險規(guī)避及壓力管理的能力;
◎學會如何取得有價值的信息,以及學會分析信息是否有價值;使學員意識到要經(jīng)常去推測“是可能的”,并明確“什么是可能”對計劃與行動影響的重要性。
課程大綱| Course Outline
【沙盤項目的實際意義】
◆探險隊=經(jīng)營中的企業(yè)
◆寶藏=企業(yè)利潤
◆水和食物=企業(yè)的生產(chǎn)成本
◆天氣=外部市場
◆神秘老人=外部的咨詢機構
講師背景| Introduction to lecturers
“全景領導力”管理體系創(chuàng)始人
“管理力+領導力”三項修煉創(chuàng)始人
《落地式案例技術》版權獨自擁有者
《情境管理斯諾克》(沙盤、向上、橫向、向下)版權擁有者
《情境式微案例管理》+《情境管理工作坊》版權獨自擁有者
【相關經(jīng)歷】
培訓經(jīng)歷14年:從2008-至今,全職獨立自由講師、咨詢顧問。
工作經(jīng)歷28年:期中1994-2008,歷任知名(軍工轉制型汽車行業(yè)、機械制造類集團)技術員、車間班組長、車間主任、部門經(jīng)理、副總(先后分管:技術、研發(fā)、生產(chǎn)、技術銷售)。
兼職經(jīng)歷:2008-2010年兼任潘氏股份總經(jīng)理,2017-2021年兼任歐鳳集團副總經(jīng)理,2021年開始兼任吉陽農(nóng)業(yè)副總經(jīng)理。
【授課特色】
針對企業(yè)組織存在的實際問題層層剖析,采用獨特的“理論講解+案例分析+小組討論+分組演練+參與體驗式情景模擬+視頻賞析+現(xiàn)場點評與總結”的授課方式展現(xiàn)給學員,并以效果為導向,幽默風趣、輕松活潑、通俗易懂、見解新穎、深入淺出、別具一格。
24年工作經(jīng)歷練就了其獨特的實戰(zhàn)經(jīng)驗,10年培訓經(jīng)歷熔煉了其獨有的現(xiàn)場講解點評能力,豐富的跨行業(yè)工作經(jīng)歷提升了其獨到的視野及敏銳的洞察力,多年的管理經(jīng)驗造就其卓越的表現(xiàn)力及超強的感染力,形式多樣的培訓方式深受學員歡迎并博得眾多企業(yè)的好評。
領導力(獨立版權):《六維領導力》《領導力五層次修煉》《領導力提升的三個方向》《領導力的三個模型》《高情商的影響力》《應變領導力》《變革領導力》《深度領導力》《正念領導力》《情商領導力》《PSCM性格領導力》《教練式領導力》《情境領導力》《賦能領導力》《全景領導力:領 導者虛實三項修煉》《晉階領導力:從思維到行為的四次轉型》《情境催化力:用95后的思維領導》《跨邊界領導力:從內(nèi)到外的動態(tài)管理修煉》《可分解領導力》《復合型領導力》《非職權影響力》《逆商領導力》《溝通影響力修煉》《代際e領導力:新生代員工管理智慧》《領越式領導力》《優(yōu)秀管理者的七個習慣》《團隊情境領導力》《4D全景團隊領導力》《水性領導力》《當責領導力》《國學智慧與領導力修煉》《儒學領導力》
管理類:《管理者角色認知》《溝通管理修煉》《高效團隊打造》《執(zhí)行力管理》《新經(jīng)理成長營:新任經(jīng)理成長的五個階段》《中高層成長營:組織管理的5套模型》《經(jīng)理人成長營:從管理走向經(jīng)營》《支撐力》《推行力》《協(xié)同力》
總裁班:《儒家思想與企業(yè)家修養(yǎng)》《道德經(jīng)中的管理智慧》《孫子兵法與組織管理》《國學思想與管理智慧》《曾國藩的家教與家風》《國學智慧與幸福人生》
情境式:《跳出思維定勢的六個盒子》《情境微案例管理》《情境斯諾克沙盤》《體驗式落地技術工作坊》
央企/國企/事業(yè)單位:移動(鐵通)、電信、聯(lián)通、廣電、中石油、中石化、中糧、中電((長城電子設備、二公司)、中建鐵路投資建設集團華東公司、中遠海運集團、寶武集團(寶鋼+武鋼、寶信軟件)、地鐵(上海、浙江、無錫)、煙草(上海、天津、北京)、沈陽鐵路局、中航國際租賃、上海自貿(mào)區(qū)、蘇州吳江區(qū)政府;
金融系統(tǒng):工行、農(nóng)行、中行、建行、交行、郵儲、民生、浦發(fā)、招行、齊魯銀行、渤海銀行、寧波銀行、廈門銀行、浙商銀行、江蘇省農(nóng)商行系統(tǒng)/齊魯證券、平安集團(財險、壽險、健康險、銀行)、中國人保、中國人壽(人壽、財險)、太平洋集團(財險、壽險)、陽光人壽;
交通系統(tǒng):上汽、一汽、廣汽、東風、東風悅達起亞、江鈴、神龍、中車、蘇州金龍客車、江蘇高速/康奈可汽車部件、南京東華集團、輪胎(佳通、韓泰、通伊歐、正新);
建筑系統(tǒng)/房地產(chǎn):中建(二局、三局、七局)、魯商集團、上海海怡集團、中水四局、上海建筑材料集團、上海強榮集團、同濟大學建筑設計研究院/萬達廣場、恒隆廣場、萬科、保利、華潤、綠地、綠城、融創(chuàng)、復華文旅地產(chǎn)、禹洲地產(chǎn)、鏈家房地產(chǎn);
機械系統(tǒng)/電力系統(tǒng):中泰橋梁、江蘇海聯(lián)船舶、鷹普機械、威能集團、雙良集團、7412軍工廠、上海特樂斯特、徐工集團/國網(wǎng)、南網(wǎng)、江蘇南瑞帕威爾電氣、神華寧煤集團、大唐集團、順風光電(尚德)、蘇州騰暉光伏;
能源化工/重型設備:中國五礦集團(中鎢高新材料、柿竹園有色金屬)、南方有色集團、安徽淮北礦業(yè)集團、湖北漢成能源集團/徐工集團、浙江諾力集團;
電子系統(tǒng)/家電:浙江國自機器人技術、上海中卡智能卡、上海宏和電子、江蘇烽火天地通信科技集團/小天鵝、美的、三星、大金空調、方太集團;
物流快遞/IT行業(yè)/互聯(lián)網(wǎng)平臺:德邦、順豐、圓通、申通、中外運、中鐵快遞、聯(lián)邦、EMS/華測、奧邦、中興、龍騰、方德信息、蘇州蓋雅集團、蘇州歐索軟件/阿里巴巴、蘇寧易購、51job、攜程網(wǎng)、三只松鼠、首汽共享汽車、杭州大搜車集團、上海掌小門教育;
商超/快消品行業(yè):沃爾瑪、家樂福、麥德龍、宜家家居、大東方股份(均瑤集團)、北京鼎泰倉、紅星美凱龍/可口可樂、統(tǒng)一、COCO奶茶、康師傅、旺旺、光明、伊利、衛(wèi)崗、君樂寶、江蘇華萊士食品、鎮(zhèn)江恒順醋業(yè);
醫(yī)療醫(yī)藥/醫(yī)院:泰州中國醫(yī)藥城、普瑞康生物醫(yī)藥、銀杏樹藥業(yè)、精華制藥集團、福祈制藥、上海諾斯清生物、量康科技、浙江京新藥業(yè)、福建省醫(yī)藥總公司/長沙南雅醫(yī)院;
航空公司/機場:東航、南航、深航、海航,機場(上海、湖北、廣州、湖南);
酒店/美容美發(fā)行業(yè):花間堂民宿、金陵、喜來登、希爾頓、香格里拉、錦江之星/永琪、花樣年華、文峰、雅芳、自然美、富邦美業(yè);
外資企業(yè):九江亞洲水泥、佛山阿塔卡化工、蘇州利豐-耐克供應鏈、上海柔漾內(nèi)衣集團、蘇州日月新半導體公司;
其他行業(yè):蘇州迪諾拉電極、永鋼集團、杭州西博文化、陜旅集團、上海楊浦商貿(mào)集團。
Service Procedure
Service Advantages
我們擁有幾百家各類企業(yè)的項目咨詢基礎、多行業(yè)數(shù)據(jù)庫、多年的行業(yè)經(jīng)驗,并對企業(yè)進行深度研究和剖析,總結出一系列深入的觀點和經(jīng)驗。
我們的咨詢方案的設計過程秉承“知行合一”的理念,既具備理論知識,又重視項目的實操性。經(jīng)過多年的經(jīng)驗,我們積累了豐富的案例庫,涉及18個領域,近千個案例,并將案例與咨詢項目完美結合。
我們的咨詢團隊分布于各大領域,擁有多年的業(yè)內(nèi)從業(yè)經(jīng)驗,具備豐富的企業(yè)管理實操經(jīng)驗。在定制咨詢方案前,我們會為客戶匹配多位業(yè)內(nèi)咨詢師,供客戶進行比對選擇,根據(jù)客戶需求及問題,定制化地設計咨詢方案,確保項目的順利進行。
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We are? Talent training and intelligent manufacturing solutions provider.
What we do ?Provide organizational performance improvement and talent learning development business.
Customers:Each year, we serves more than 1000 enterprises (including fortune 500 enterprises, joint venture factories, state-owned enterprises, rapidly developing private enterprises and industry-leading enterprises).
10年更懂你
中大型企業(yè)共同選擇
累計培訓學員
現(xiàn)有公開課
現(xiàn)有內(nèi)訓課
現(xiàn)有在線課程
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中層管理內(nèi)訓
基層管理內(nèi)訓
人才梯隊建設咨詢項目
工廠運營咨詢項目
TTT內(nèi)訓師咨詢項目
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