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珀菲特企業(yè)管理
Karen /鄭老師
KEY WORDS OF Corporate Training
參加對象:企業(yè)從事質(zhì)量管理、質(zhì)量控制、質(zhì)量改進(jìn)工作的質(zhì)量及生產(chǎn)管理人員和專業(yè)技術(shù)人員
課程費用:電話咨詢(含:教材、會務(wù)、午餐、茶點、稅費)
授課天數(shù):2 天
授課形式:內(nèi)訓(xùn)
聯(lián)系電話:400-008-4600;13382173255(Karen /鄭老師)
官網(wǎng):www.verocapadvisors.com
課程背景| Course Background
二戰(zhàn)后,隨著全球經(jīng)濟(jì)的復(fù)蘇和科技的進(jìn)步,企業(yè)對于產(chǎn)品質(zhì)量的追求越來越高。這個時期,質(zhì)量管理的方法和工具得到了進(jìn)一步的發(fā)展和完善。同時,一些國際標(biāo)準(zhǔn)組織,如ISO,開始制定質(zhì)量管理體系的標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步推動了質(zhì)量管理的發(fā)展。質(zhì)量管理課程培訓(xùn)正是在這樣的背景下應(yīng)運而生。質(zhì)量管理作為生產(chǎn)管理體系的一部分,已經(jīng)成為現(xiàn)代企業(yè)成功的關(guān)鍵因素。而企業(yè)在品質(zhì)管理方面上會遇到各種各樣的問題:
1. 質(zhì)量問題頻發(fā):制造型企業(yè)生產(chǎn)過程中經(jīng)常出現(xiàn)質(zhì)量問題,導(dǎo)致產(chǎn)品不合格、客戶投訴等問題,影響了企業(yè)的品牌形象和市場份額。
2. 無法及時發(fā)現(xiàn)和解決問題:企業(yè)在生產(chǎn)過程中,常常無法及時發(fā)現(xiàn)和解決問題,導(dǎo)致問題持續(xù)存在,增加了質(zhì)量風(fēng)險和成本。
3. 缺乏有效的質(zhì)量管理體系:企業(yè)缺乏科學(xué)、有效的質(zhì)量管理體系,導(dǎo)致各個部門之間缺乏協(xié)同,難以實現(xiàn)全面質(zhì)量管理。
4. 員工質(zhì)量意識不足:企業(yè)員工對質(zhì)量管理的重視程度不夠,缺乏必要的質(zhì)量意識和技能,影響了產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。
5. 供應(yīng)鏈管理不善:企業(yè)對供應(yīng)商的管理不善,導(dǎo)致原材料、零部件的質(zhì)量不穩(wěn)定,影響了企業(yè)的生產(chǎn)和銷售。
6. 生產(chǎn)效率低下:企業(yè)在生產(chǎn)過程中存在效率低下的問題,導(dǎo)致生產(chǎn)周期過長、生產(chǎn)成本過高,無法滿足客戶需求。
……
本課程旨在通過系統(tǒng)化的方法和工具,改進(jìn)產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量,從而提高客戶的滿意度,同時降低生產(chǎn)成本,提高企業(yè)的競爭力。
課程收益| Program Benefits
提高員工質(zhì)量意識,更加關(guān)注產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率,從而減少質(zhì)量問題和客戶投訴;
建立科學(xué)的質(zhì)量管理體系,實現(xiàn)全面質(zhì)量管理;
提高生產(chǎn)效率,減少生產(chǎn)過程中的浪費和不必要的操作,從而降低生產(chǎn)成本;
提高產(chǎn)品質(zhì)量,加強(qiáng)對產(chǎn)品質(zhì)量的控制,減少產(chǎn)品不合格率;
降低質(zhì)量成本,減少質(zhì)量問題的發(fā)生,降低質(zhì)量成本和維修成本;
課程大綱| Course Outline
導(dǎo)入:質(zhì)量發(fā)展概述及質(zhì)量發(fā)展史
1. 質(zhì)量在企業(yè)管理中的重要性
2. 質(zhì)量管理的演變歷程(質(zhì)量檢驗統(tǒng)計質(zhì)量全面質(zhì)量)
代表人物及其貢獻(xiàn):
1)統(tǒng)計質(zhì)量控制之父:沃特·阿曼德·休哈特(Walter A. Shewhart)
2)質(zhì)量管理之父:愛德華·戴明(Edward Deming)
3)質(zhì)量宗師:菲利浦·克勞士比(Philip B. Crosby)
4)質(zhì)量管理三部曲:約瑟夫·朱蘭(Joseph M. Juran)
第一講:認(rèn)識質(zhì)量管理
一、質(zhì)量管理的定義
二、質(zhì)量管理的原則
原則一:以顧客為關(guān)注焦點
原則二:領(lǐng)導(dǎo)作用
原則三:全員參與
原則四:過程方法
原則五:系統(tǒng)管理
原則六:持續(xù)改進(jìn)
原則七:以事實為決策依據(jù)
原則八:以審核為工具
三、質(zhì)量管理的結(jié)構(gòu)
1. 質(zhì)量策劃
2. 質(zhì)量控制
3. 質(zhì)量保證
4. 質(zhì)量改進(jìn)
第二講:質(zhì)量管理的五大板塊
第一板塊:質(zhì)量策略
1. 明確組織的質(zhì)量方針與目標(biāo)
2. 分析市場質(zhì)量需求和競爭對手質(zhì)量水平
3. 確定組織的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和要求
4. 制定實現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo)和要求的行動計劃
第二板塊:質(zhì)量規(guī)劃
1. 制定質(zhì)量手冊和程序文件
2. 確定質(zhì)量控制、質(zhì)量保證和質(zhì)量改進(jìn)等方面的具體措施
3. 建立質(zhì)量檢測和評估系統(tǒng)
4. 確定質(zhì)量培訓(xùn)計劃
第三板塊:質(zhì)量保證
1. 政策
2. 制度
3. 流程
4. 規(guī)范
第四板塊:質(zhì)量控制
1. 檢測與記錄質(zhì)量活動結(jié)果
2. 評估績效和建議必要變更
第五板塊:質(zhì)量改進(jìn)與優(yōu)化
1. 建立有效的質(zhì)量管理體系和質(zhì)量控制流程
2. 持續(xù)監(jiān)測和分析質(zhì)量數(shù)據(jù)
3. 提高員工對質(zhì)量管理的重視程度和參與度
第三講:質(zhì)量管理的工具與方法
一、統(tǒng)計的三大工具
1. 統(tǒng)計過程控制(SPC)
2. 變量管理(Six Sigma)
3. 假設(shè)檢驗
案例分享:某電子企業(yè)SPC、變量管理及假設(shè)檢驗工具應(yīng)用
二、工程的三大方法
1. FMEA(失效模式與影響分析)
2. PDCA(計劃-執(zhí)行-檢查-行動)循環(huán)
3. 5W1H分析法
案例分享:某電梯企業(yè)課程改善中FMEA、PDCA及5W1H改善
三、其他工具與技術(shù)
1. 流程圖與流程優(yōu)化
2. 因果圖與問題分析
3. 優(yōu)先矩陣與優(yōu)先排序
案例分享:某家電企業(yè)流程圖、因果圖及優(yōu)先矩陣
第四講:質(zhì)量管理的實踐與應(yīng)用
一、供應(yīng)商品質(zhì)管理
1. 供應(yīng)商選擇與評估
需考慮因素:考慮供應(yīng)商的信譽、資質(zhì)、質(zhì)量保證能力等因素
2. 供應(yīng)商質(zhì)量保證
需考慮因素:質(zhì)量控制程序、質(zhì)量檢驗流程、質(zhì)量改進(jìn)機(jī)制等
3. 供應(yīng)商質(zhì)量控制
需考慮因素:樣檢驗、全數(shù)檢驗、過程控制、質(zhì)量數(shù)據(jù)分析等。
4. 供應(yīng)商質(zhì)量改進(jìn)
需考慮因素:產(chǎn)品、服務(wù)質(zhì)量、質(zhì)量成本、維修成本
二、來料品質(zhì)控制
1. 來料檢驗
2. 不合格品處理
3. 質(zhì)量問題的反饋
案例分享:某電子企業(yè)來料品質(zhì)控制
三、過程品質(zhì)控制
1. 首件檢驗
2. 巡回檢驗
3. 末件檢驗
4. 質(zhì)量數(shù)據(jù)的收集和分析
5. 不合格品處理
6. 質(zhì)量改進(jìn)
案例分享:某家電組裝公司過程品質(zhì)控制案例分享
四、出貨品質(zhì)管理
1. 質(zhì)量檢驗
2. 不合格品處理
3. 質(zhì)量數(shù)據(jù)和收集和分析
4. 質(zhì)量保證
5. 出貨前的準(zhǔn)備
案例分享:某五金公司出貨品質(zhì)控制
五、客訴品質(zhì)管理(六步)
第一步:客記投訴的接收
第二步:投訴分析
第三步:調(diào)查和檢測
第四步:采取措施
第五步:跟蹤和驗證
第六步:總結(jié)與改進(jìn)
案例分享:某機(jī)加工公司客訴品質(zhì)控制
質(zhì)量管理的擴(kuò)展:
1. 國際質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)(如ISO9001等)的介紹與應(yīng)用
2. 質(zhì)量管理軟件(如Minitab等)的介紹與操作
3. 質(zhì)量管理前沿話題的探討與展望
培訓(xùn)結(jié)束:課程總結(jié)與現(xiàn)場互動交流
講師背景| Introduction to lecturers
魯志剛老師 生產(chǎn)管理實戰(zhàn)專家
21年企業(yè)生產(chǎn)管理實戰(zhàn)經(jīng)驗
亞洲城市大學(xué)工商管理碩士
六西格瑪認(rèn)證黑帶
曾任:三星集團(tuán)(外資)| IE科長
曾任:柒味食品集團(tuán)|總經(jīng)理
曾任:宏博宇科技|副總經(jīng)理
曾任:智進(jìn)智能自動化科技|聯(lián)合創(chuàng)始人
——成功輔導(dǎo)50+家企業(yè)開展精益提升項目,實現(xiàn)降本增效
中國國際航空《精益管理項目》、濰柴動力《精益六西格瑪項目》、創(chuàng)維集團(tuán)《六西格瑪項目》、海爾集團(tuán)《六西格瑪項目》、美的集團(tuán)《六西格瑪項目》
——累計授課近300場,同時作為六西格瑪認(rèn)證授權(quán)講師,系統(tǒng)培養(yǎng)了500+名精益專業(yè)人才通過認(rèn)證。
——開發(fā)了首臺氣球鞭炮拱門全自動生產(chǎn)一體機(jī),獲得國家專利11項。
成功為【火啦啦】開發(fā)氣球鞭炮拱門全自動生產(chǎn)一體機(jī),獲得發(fā)明專利1項,實用新型專利10項(國家),該項目突破了軟性物料自動上料的行業(yè)難題,解決了氣球鞭炮氣球拱門耗時耗力問題,一串氣球鞭炮或氣球拱門的搭建從原來的8小時縮短到10分鐘,成功解決鞭炮爆炸產(chǎn)生的污染及安全問題。
擅長領(lǐng)域:質(zhì)量管理、設(shè)備管理、TPM、班組長能力提升、降本增效、六西格瑪……
實戰(zhàn)經(jīng)驗:
魯老師扎根在生產(chǎn)管理領(lǐng)域21年,擅長精益管理、六西格瑪、自動化及數(shù)字化轉(zhuǎn)型、全面質(zhì)量管理、TPM、生產(chǎn)管理等領(lǐng)域,通過轉(zhuǎn)化應(yīng)用,成功幫助濰柴動力、徐工集團(tuán)、海爾集團(tuán)、美的集團(tuán)等企業(yè)提升企業(yè)產(chǎn)品/服務(wù)的質(zhì)量,增強(qiáng)市場競爭力。
01-為【三星】持續(xù)開展IE改善活動,助力企業(yè)生產(chǎn)效率提升30%/年,六西格瑪項目推進(jìn)收益超1000萬,
——針對企業(yè)的訂單持續(xù)增長產(chǎn)能不足問題,制定IE改善方案,生產(chǎn)方式由傳統(tǒng)的分離式的生產(chǎn)方式逐步改造成連續(xù)流、CELL化,直至全自動化生產(chǎn)方式。促使在不增加員工的基礎(chǔ)上,每年按時按量完成產(chǎn)能目標(biāo);同時根據(jù)企業(yè)的人才培養(yǎng)計劃,為企業(yè)的優(yōu)質(zhì)人才提供專業(yè)的生產(chǎn)管理專業(yè)知識+技能賦能,累積培養(yǎng)黑帶30名,綠帶150名,輔導(dǎo)黑帶項目60個,綠帶項目300個,累積收益超1000萬元。
02-為【創(chuàng)維集團(tuán)】持續(xù)兩年提供精益六西格瑪咨詢服務(wù),產(chǎn)生項目收益超800萬元。
——針對集團(tuán)的生產(chǎn)問題,成立精益六西格瑪推進(jìn)辦,將5S、TPM、改善提案制度等持續(xù)改善,打造形成創(chuàng)維獨特的體系,促使制程不良率下降20%,并通過變更生產(chǎn)方式,提升生產(chǎn)效率30%,節(jié)約空間50%。
03-為【濰柴動力】持續(xù)五年提供精益六西格瑪咨詢服務(wù),產(chǎn)生項目收益約5000萬元/年,累積產(chǎn)生收益超2.5億元。
——針對企業(yè)的綜合績效提升問題,成立精益六西格瑪推進(jìn)辦,循序漸進(jìn),從生產(chǎn)制造開始,延伸至技術(shù)質(zhì)量、研發(fā)營銷、供應(yīng)鏈。促使質(zhì)量效率雙提升,成本下降;最終形成維柴動力自主精益六西格瑪推進(jìn)體系。(培養(yǎng)黑帶150名,綠帶300名,六西格瑪黑帶項目450個,綠帶項目900個)
04-為【快意電梯】開展精益管理咨詢服務(wù),產(chǎn)生收益超4000萬元
——針對企業(yè)生產(chǎn)效率提升、材料利用率提升、研發(fā)物料通用率提升、交期縮短、采購降本及庫存周轉(zhuǎn)率提升六個方面的問題,開展相關(guān)技能培訓(xùn)(具體問題具體分析),促使生產(chǎn)效率提升30%,材料利用率提升5%,物料通用率提升50%,交期縮短30%,采購降本800萬,庫存周轉(zhuǎn)率提升45%。
05-為【煥發(fā)生物】開展降本增效咨詢項目,累積降本超2000萬。
——以生產(chǎn)消耗的水、電、氣損耗、備品備件庫存、維修降本及采購降本四個方面為抓手,通過降本增效項目的系統(tǒng)推進(jìn),促使分別降本650萬(水)、340萬(電)、200萬(氣)、890萬(庫存),合計降本超2000萬。
授課風(fēng)格:
實用性強(qiáng):通過真實案例使學(xué)員更好地理解和記住精益生產(chǎn)的理念和技巧。
幽默風(fēng)趣:能夠運用幽默風(fēng)趣的語言和表達(dá)方式,使課程充滿歡笑和輕松的氛圍,并用故事化的教學(xué)方式,能夠激發(fā)學(xué)員的興趣,使課程更加生動有趣。
互動性好:通過與學(xué)員的互動,如提問、小組討論、角色扮演等,激發(fā)學(xué)員的好奇心和參與熱情,讓學(xué)員更加專注于課程內(nèi)容,提高學(xué)習(xí)效果。
《質(zhì)量管理》
《設(shè)備管理與TPM》
《班組長管理能力提升》
《六西格瑪在企業(yè)中的應(yīng)用》
《精益生產(chǎn)——降本增效利器》
《生產(chǎn)管理——5M管理實現(xiàn)提質(zhì)增效降本》
家電+電子業(yè):海爾集團(tuán)、美的、廈新、聯(lián)想、三星、創(chuàng)維數(shù)字、南太電子、齊普光電、易事達(dá)光、電鑫跺實業(yè)、惠州德賽集團(tuán)、廣州杰士萊、深圳航盛電子、豪恩科技、東莞鴻業(yè)電子、華帝集團(tuán)、技研新陽、精陽電子、藍(lán)微電子、明美電子、光寶電子股份有限公司、星東電子、威綸電子、商匯電子、新華源電子、三芯微電子、君邁微電子、華盛科技等
半導(dǎo)體+新能源業(yè):深愛半導(dǎo)體、科力遠(yuǎn)電池、東林半導(dǎo)體、志遠(yuǎn)科技、智聯(lián)微電子、時創(chuàng)科技、科天微電子、瑞信微電子、威凌半導(dǎo)體、風(fēng)華鋰電、美聯(lián)新能源、世紀(jì)環(huán)保能源、富智能能源、三友新能源、佳頤新能源、格瑞能源等
食品+服務(wù)業(yè):大益茶、丹泉酒業(yè)、煥發(fā)生物、柒味食品、廣西鳳糖羅成制糖、宏宇食品等
重工業(yè):濰柴動力、徐工集團(tuán)、玉柴集團(tuán)、重慶凱瑞、中國二重等
建筑業(yè):三鑫玻璃、快意電梯、科翔集團(tuán)等
其它:運成五金、鼎盛物流、富佳達(dá)、鑫跺實業(yè)、中國國際航空、力萊集團(tuán)、新銳科技等
Service Procedure
Service Advantages
我們擁有幾百家各類企業(yè)的項目咨詢基礎(chǔ)、多行業(yè)數(shù)據(jù)庫、多年的行業(yè)經(jīng)驗,并對企業(yè)進(jìn)行深度研究和剖析,總結(jié)出一系列深入的觀點和經(jīng)驗。
我們的咨詢方案的設(shè)計過程秉承“知行合一”的理念,既具備理論知識,又重視項目的實操性。經(jīng)過多年的經(jīng)驗,我們積累了豐富的案例庫,涉及18個領(lǐng)域,近千個案例,并將案例與咨詢項目完美結(jié)合。
我們的咨詢團(tuán)隊分布于各大領(lǐng)域,擁有多年的業(yè)內(nèi)從業(yè)經(jīng)驗,具備豐富的企業(yè)管理實操經(jīng)驗。在定制咨詢方案前,我們會為客戶匹配多位業(yè)內(nèi)咨詢師,供客戶進(jìn)行比對選擇,根據(jù)客戶需求及問題,定制化地設(shè)計咨詢方案,確保項目的順利進(jìn)行。
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累計培訓(xùn)學(xué)員
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高層團(tuán)隊引導(dǎo)工作坊
中層管理內(nèi)訓(xùn)
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