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企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課關(guān)鍵詞

KEY WORDS OF Corporate Training

培訓(xùn)地址:
關(guān)鍵字:
解決方案式銷售

參加對象:管理者

課程費(fèi)用:電話咨詢(含:講師費(fèi)、稅費(fèi)、教材費(fèi)、會務(wù)費(fèi)、拍攝費(fèi))

授課天數(shù):3 天

授課形式:內(nèi)訓(xùn)

聯(lián)系電話:400-008-4600;13382173255(Karen /鄭老師)

官網(wǎng):www.verocapadvisors.com

微信咨詢:Karen(注明來意)

課程收益| Program Benefits

1. 幫助學(xué)員了解“解決方案式銷售”全流程及工具方法(從識別線索到簽約成單),

2. 幫助銷售核心骨干掌握基本框架理論;

3. 結(jié)合參訓(xùn)學(xué)員實際業(yè)務(wù)場景進(jìn)行訓(xùn)戰(zhàn)結(jié)合的演練

4. 扎實參訓(xùn)學(xué)員對項目推進(jìn)各環(huán)節(jié)知識、技能的深刻理解及掌握;

課程大綱| Course Outline

第一部分引言

1.思考

銷售到底在賣什么?

銷售管理到底要管什么?

 

2.華為公司的銷售變革之路

   151工程

   業(yè)務(wù)大發(fā)展時期遇到的困境

   一個公司最大的浪費(fèi)是什么?

 

3.為什么要改變銷售模式

外部因素

內(nèi)部要求

案例:賣李子的故事

案例:商務(wù)人士買衣服的故事

 

4.如何做好解決方案式銷售

思維轉(zhuǎn)變1:要有同理心

思維轉(zhuǎn)變2:要養(yǎng)成“先診斷,后開方”的習(xí)慣

思維轉(zhuǎn)變3:要記住“No Pain, No Change”,痛才思變

思維轉(zhuǎn)變4:一定要上主桌,成為客戶的首要問計對象

思維轉(zhuǎn)變5:必須和對的人在一起,你無法銷售給無購買決策權(quán)的人

如何做好解決方案式銷售 — 關(guān)鍵能力提升

 

第二部分:解決方案銷售的流程管控

1.銷售流程

   沒有管理的銷售過程就像黑箱子

   持續(xù)提升銷售產(chǎn)出比必須從兩個角度來管理銷售

   銷售最大的敵人是:預(yù)測不準(zhǔn)確

銷售人員經(jīng)常遇到的困境

 

2.贏單6銷售策略制定流程

 第一問:銷售目標(biāo)是什么?

 第二問:項目狀態(tài)如何?

 第三問:客戶的態(tài)度如何?

 第四問:項目形勢如何?

 第五問:指定什么策略來達(dá)成目標(biāo)?

 第六問:制定那些行動計劃?

研討演練:基于業(yè)務(wù)場景下的演練1

 

第三部分產(chǎn)品與解決方案銷售能力提升

1.銷售方法

為什么向更高層次的銷售能力提升?

銷售分幾個層次?

4種銷售模式的特點

 

2.產(chǎn)品致勝

產(chǎn)品銷售的主要方法

產(chǎn)品銷售面臨的挑戰(zhàn)

 

3.方案牽引

解決方案的定義和分類

金融6個全場景解決方案的類別歸屬

解決方案思維:從確定性的問題入手,分析痛點根因,匹配解決方案

解決方案的銷售步驟-找準(zhǔn)人

解決方案的銷售步驟-識別痛

解決方案的銷售方法-看療效

解決方案的銷售方法-開藥方

解決方案的銷售方法-客戶價值

解決方案的銷售方法-我司收益

討論與分享:解決方案銷售的挑戰(zhàn)與經(jīng)驗

研討演練:基于業(yè)務(wù)場景下的演練2

 

4.架構(gòu)驅(qū)動

架構(gòu)思維:全客戶視角,以架構(gòu)愿景牽引

宣貫架構(gòu)愿景

展示樣板架構(gòu)

取得高層共識

識別現(xiàn)狀差距

提出演進(jìn)方案

案例解析

 

5.咨詢引導(dǎo)

你心中的咨詢

咨詢牽引的場景與特點

咨詢規(guī)劃方法論

咨詢引導(dǎo)可以獲得更高的認(rèn)可度和價值

 

第四部分顧問式銷售能力提升

1.如何做好客戶拜訪

客戶拜訪前,需要做哪些準(zhǔn)備工作

通過理解客戶,實現(xiàn)客戶拜訪交流的三個轉(zhuǎn)變

通過客戶拜訪,擴(kuò)大與客戶的公共象限區(qū)間

客戶拜訪時,常犯的錯誤

案例分享

工具:客戶拜訪CHECKLIST

研討演練:基于業(yè)務(wù)場景下的演練3

 

2.如何挖掘出有效的客戶痛點

如何抓住客戶的痛點

工具:關(guān)鍵人物與痛點匹配表

不同層次抓的痛點也不一樣:產(chǎn)品層/集成方案層/業(yè)務(wù)痛點層/企業(yè)戰(zhàn)略層等

什么才是有效的痛點

 

3.如何給出建設(shè)性的解決方案構(gòu)想

解決方案構(gòu)想啟動的時機(jī)

一個好的解決方案應(yīng)包括的要素

解決方案構(gòu)建的基本思路

基于業(yè)務(wù)的場景化解決方案構(gòu)想典型方法

案例解析

 

4.如何后來者居上,后發(fā)制人

活躍機(jī)會的評估,我們還有機(jī)會嗎,可采取哪些策略

后來者如何重塑構(gòu)想,如何制定差異化,突顯我們的優(yōu)勢

案例解析

解決方案重構(gòu)場景

通過解決方案重構(gòu),重新分盤子,構(gòu)筑護(hù)城河

研討演練:基于業(yè)務(wù)場景下的演練4

 

第五部分總結(jié)

以動作的確定性應(yīng)對項目的不確定性和多樣性

基于客戶項目節(jié)奏和SS7流程驅(qū)動的銷售項目進(jìn)度管控

銷售項目關(guān)閉及移交

激勵分配及核算

知識收割

講師背景| Introduction to lecturers

珀菲特顧問|肖克老師

講師簡介 / About the Program Leader

肖克老師1997年加入華為技術(shù)有限公司,在23年的華為經(jīng)歷中,與公司共同成長, 是華為最早一批海外市場拓荒者之一。參與了海外銷售體系建設(shè),商務(wù)平臺體系建設(shè),投標(biāo)體系建設(shè)等,為華為公司能夠在海外高效、低成本的擴(kuò)張打下堅實基礎(chǔ)。

在華為期間其歷任職位從國際投標(biāo)辦經(jīng)理到國家副代表、大客戶系統(tǒng)部部長等,在其任華為西歐企業(yè)網(wǎng)業(yè)務(wù)副總裁期間。帶領(lǐng)企業(yè)網(wǎng)業(yè)務(wù)部門以建設(shè)公司企業(yè)網(wǎng)業(yè)務(wù)展廳為切入點,重新梳理企業(yè)網(wǎng)業(yè)務(wù)銷售流程,完善整個企業(yè)網(wǎng)業(yè)務(wù)的各個環(huán)節(jié)。

在其多年的華為工作經(jīng)歷中,切身感受到標(biāo)準(zhǔn)化銷售流程對于企業(yè)高效快速擴(kuò)張極其重要,肖克老師親自操刀過華為內(nèi)部銷售標(biāo)準(zhǔn)化變革項目。對標(biāo)準(zhǔn)化有自己深入的理解,并把這些理解滲透到華為流程的變革中。

肖克老師參與領(lǐng)導(dǎo)了華為公司第一個海外投標(biāo)項目,第一個海外3G投標(biāo)項目。親自操盤過3億美元的項目拓展。在任職企業(yè)網(wǎng)BG期間,快速把某國家的企業(yè)網(wǎng)業(yè)務(wù)從不足500萬美元,兩個月內(nèi)增長到5000萬美元。參與制定華為西歐企業(yè)網(wǎng)業(yè)務(wù)的渠道管理流程,合作伙伴管理流程,參與華為內(nèi)部核心課程《九招致勝》課程研發(fā), 被認(rèn)證為該課程金牌主講老師,給多家華為合作伙伴賦能培訓(xùn),取得一致好評。

 



培訓(xùn)課程 / Training courses

《構(gòu)建持續(xù)贏單的銷售系統(tǒng)》:如何構(gòu)建靠流程而不是靠個人拿單的業(yè)績增長體系

《同舟共濟(jì)的渠道體系》: 如何搭建TO b企業(yè)的渠道體系,快速擴(kuò)張市場,有效管理渠道

《解決方案式銷售》:了解“解決方案式銷售”全流程及工具方法(從識別線索到簽約成單)



代表性客戶 / PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

博世、深圳市安防協(xié)會、標(biāo)致汽車、江河機(jī)電、中南神箭、瀚川智能、美均電子、快意電梯、蘑菇財富、深圳無人機(jī)協(xié)會、清遠(yuǎn)煙草局、傳化集團(tuán)、吉利汽車、尚品宅配、萬科華東、大眾、好博窗控、秀博基因、河北鎂神、中石油、阿凡提招財喵系統(tǒng)、西門子等等


服務(wù)流程

Service Procedure

  • 提交需求
  • 溝通診斷
  • 項目調(diào)研
  • 方案設(shè)計
  • 達(dá)成共識
  • 項目實施
  • 持續(xù)跟蹤
  • 效果評估

服務(wù)優(yōu)勢

Service Advantages

  • 對行業(yè)特性的深刻理解

    我們擁有幾百家各類企業(yè)的項目咨詢基礎(chǔ)、多行業(yè)數(shù)據(jù)庫、多年的行業(yè)經(jīng)驗,并對企業(yè)進(jìn)行深度研究和剖析,總結(jié)出一系列深入的觀點和經(jīng)驗。

  • 豐富的案例庫及落地方案

    我們的咨詢方案的設(shè)計過程秉承“知行合一”的理念,既具備理論知識,又重視項目的實操性。經(jīng)過多年的經(jīng)驗,我們積累了豐富的案例庫,涉及18個領(lǐng)域,近千個案例,并將案例與咨詢項目完美結(jié)合。

  • 經(jīng)驗深厚的咨詢團(tuán)隊

    我們的咨詢團(tuán)隊分布于各大領(lǐng)域,擁有多年的業(yè)內(nèi)從業(yè)經(jīng)驗,具備豐富的企業(yè)管理實操經(jīng)驗。在定制咨詢方案前,我們會為客戶匹配多位業(yè)內(nèi)咨詢師,供客戶進(jìn)行比對選擇,根據(jù)客戶需求及問題,定制化地設(shè)計咨詢方案,確保項目的順利進(jìn)行。

關(guān)于珀菲特顧問

ABOUT PERFECT CONSULTANT

我們是?人才培養(yǎng)與智能制造解決方案提供商。

We are? Talent training and intelligent manufacturing solutions provider.

我們做什么?承接組織績效提升與人才學(xué)習(xí)發(fā)展業(yè)務(wù)。

What we do ?Provide organizational performance improvement and talent learning development business.

服務(wù)的客戶:世界五百強(qiáng)企業(yè)、合資工廠、國有企業(yè)、快速發(fā)展的民營企業(yè)、行業(yè)領(lǐng)頭企業(yè)。

Customers:Each year, we serves more than 1000 enterprises (including fortune 500 enterprises, joint venture factories, state-owned enterprises, rapidly developing private enterprises and industry-leading enterprises).

  • 2011年成立

    10年更懂你

  • 6000+

    中大型企業(yè)共同選擇

  • 600000+

    累計培訓(xùn)學(xué)員

  • 1500+

    現(xiàn)有公開課

  • 10000+

    現(xiàn)有內(nèi)訓(xùn)課

  • 800+

    現(xiàn)有在線課程

  • 20+

    輻射城市

線下業(yè)務(wù)

OFFLINE BUSINESS

  • 內(nèi)訓(xùn)課

    高層團(tuán)隊引導(dǎo)工作坊

    中層管理內(nèi)訓(xùn)

    基層管理內(nèi)訓(xùn)

  • 項目咨詢

    人才梯隊建設(shè)咨詢項目

    工廠運(yùn)營咨詢項目

    TTT內(nèi)訓(xùn)師咨詢項目

  • 公開課

    領(lǐng)導(dǎo)力公開課

    精益智造公開課

    個人效能公開課

線上業(yè)務(wù)

ONLINE BUSINESS

數(shù)字化搭建企業(yè)學(xué)習(xí)平臺,加速人才培養(yǎng)
功能包含:作業(yè)管理、考試管理、簽到管理、課程學(xué)習(xí)、排名管理、微課上傳、直播等
700門在線課程,任選10門課程體驗,掃碼注冊體驗


培訓(xùn)的客戶涵蓋多個行業(yè)的知名企業(yè)

PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

數(shù)字化搭建企業(yè)學(xué)習(xí)平臺,加速人才培養(yǎng)

專屬云大學(xué),一鍵部署,智能配課,千人千面

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