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珀菲特企業(yè)管理
Karen /鄭老師
KEY WORDS OF Corporate Training
參加對(duì)象:店長、終端管理者、零售商
課程費(fèi)用:電話咨詢(含:講師費(fèi)、稅費(fèi)、教材費(fèi)、會(huì)務(wù)費(fèi)、拍攝費(fèi))
授課天數(shù):2 天
授課形式:內(nèi)訓(xùn)
聯(lián)系電話:400-008-4600;13382173255(Karen /鄭老師)
官網(wǎng):www.verocapadvisors.com
課程背景| Course Background
隨著社會(huì)的發(fā)展,科技的進(jìn)步,顧客的要求越來越高,他們需要的服務(wù)是專業(yè)的穿衣顧問式的服務(wù),能夠給她正確的意見,他們需要的是一個(gè)穿衣領(lǐng)袖而不再是營銷員。面對(duì)目前零售業(yè)的困境我們?nèi)绾瓮黄疲康赇伒臉I(yè)績?nèi)绾斡行嵘??如何提升VIP顧客的忠誠度?用以往傳統(tǒng)固化的守店模式來經(jīng)營店鋪已經(jīng)非常被動(dòng)了,我們必須提升我們自己的專業(yè)度,成為顧客的形象顧問,以專業(yè)的搭配能力,為顧客提供穿衣指導(dǎo)!而我們今天的終端銷售人員該如何搭配賣場的衣服?如何提練產(chǎn)品的賣點(diǎn)?如何運(yùn)用搭配使顧客的穿著顯高顯瘦?
如何能精準(zhǔn)識(shí)別出顧客適合的顏色、適合的款式及風(fēng)格?要提升零售店的銷售業(yè)績,只有不斷的提升我們專業(yè)的審美能力及針對(duì)顧客的不同特征給于最適合的搭配,因此,今天的服飾零售業(yè)我們賣的不再是產(chǎn)品,而是賣的專業(yè),賣的搭配,賣的美感,賣的是生活方式。
課程收益| Program Benefits
● 通過色彩解析,了解色彩的含義
● 運(yùn)用工具,對(duì)膚色進(jìn)行測試,判斷人的季型,掌握不同季型的人,適合的配色方式
● 運(yùn)用工具,對(duì)人的五官進(jìn)行測試,判斷人的風(fēng)格,掌握不同風(fēng)格的人適合的著裝
● 了解五種體型的特征,掌握不同體型的人適合的款式和風(fēng)格
● 通過對(duì)色彩、風(fēng)格和體型的穿衣技巧的掌握,帶給顧客更加專業(yè)的搭配
● 提升自己的穿衣專業(yè)度,取得顧客更多地信任,助力銷售和高單
課程大綱| Course Outline
第一講:課程導(dǎo)入——認(rèn)識(shí)色彩
1. 色彩掃盲,認(rèn)識(shí)側(cè)換
2. 色彩的深淺
3. 色彩的冷暖
4. 色彩的艷濁
第二講:季型篇——定位顧客季型并針對(duì)性配色
一、膚色辨別
1. 膚色的深淺
2. 膚色的冷暖
3. 膚色的艷濁
二、通過工具定位顧客季節(jié)型
1. 春季型的特征及穿著色彩
2. 夏季型的特征及穿著色彩
3. 秋季型的特征及穿著色彩
4. 冬季型的特征及穿著色彩
練一練:學(xué)員在雜志社,分別找到代表春夏秋冬四個(gè)季型的顏色,貼在A1紙上
第三講:體型篇——定位顧客體型并針對(duì)性搭配
一、體型與時(shí)裝——揚(yáng)長避短
二、五大常見體型的特點(diǎn)
三、揚(yáng)長避短——體型協(xié)調(diào)法
1. 體型協(xié)調(diào)法——色
2. 體型協(xié)調(diào)法——型
四、五大體系的穿衣技巧
練一練:確定出自己屬于什么體型,然后根據(jù)自己的體型為自己搭配一套衣服
第四講:風(fēng)格篇——定位顧客風(fēng)格并針對(duì)性搭配
一、流行易逝、風(fēng)格永存
二、顧客風(fēng)格分類——八大風(fēng)格
三、五官顯風(fēng)格
1. 五官量感的測算
2. 五官及輪廓的直曲測算
3. 五官及眼神動(dòng)靜測算
4. 通過五官的量感、直曲、動(dòng)靜來判斷一個(gè)人的風(fēng)格
四、每種風(fēng)格顧客的搭配方式
練一練:尋找一位組員,相互測算對(duì)方的風(fēng)格,并為她搭配一套衣服
第五講:連帶銷售—— 一衣多搭
一、看——觀察顧客的膚色、五官量感、輪廓體型。
1. 觀察膚色選擇衣服的色彩
2. 觀察五官量感選擇衣服的花型大小及配飾大小
3. 觀察輪廓體型選擇衣服的版型、領(lǐng)型
練一練:兩人一組,根據(jù)對(duì)方的膚色、體型等特征,用語言描述對(duì)方適合的顏色、花型及版型。
二、問——詢問顧客穿衣需求
1. 類別和功能
2. 場合和身份
3. 心里嗜好
練一練:兩人一組場景模擬,練習(xí)挖掘顧客需求的話術(shù),對(duì)照客戶需求挖掘方向測試表進(jìn)行打分。
三、搭——根據(jù)顧客的需求,結(jié)合TPO穿衣法則進(jìn)行搭配
1. 什么是TPO穿衣法則
2. 如何成功打造正式、日常、時(shí)尚、休閑職場形象
3. 用一件衣服搭配出三種不同場合的套裝
4. 配飾的運(yùn)用:絲巾、圍巾、胸針
練一練:
--設(shè)定一個(gè)TPO,搭配出三套符合該TPO的搭配
--用一件衣服,搭配出三個(gè)不同TPO的穿著
--絲巾、圍巾的運(yùn)用
四、說——帶顧客進(jìn)入美的畫面
1. 有針對(duì)性:推薦的理由
2. 具體場合:引入情景
練一練:根據(jù)同伴的體貌特征以及需求,為同伴搭配一套衣服,并說到同伴心動(dòng)買單。
講師背景| Introduction to lecturers
查玉紅老師 零售門店運(yùn)營專家
10年終端門店管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)
CLPE終端銷售力系統(tǒng)解決方案創(chuàng)始人
美國AACTP認(rèn)證培訓(xùn)師
美國AACTP認(rèn)證促動(dòng)師
雅瑩時(shí)尚集團(tuán)商學(xué)院首席零售講師
欣賀股份有限公司CRM合作顧問(旗下 卓雅 等7個(gè)品牌)
安正集團(tuán)CRM合作顧問(旗下玖姿、安正等5個(gè)品牌)
浙江紅袖實(shí)業(yè)股份有限公司合作顧問(旗下紅袖、H.S兩個(gè)品牌)
現(xiàn)任:達(dá)摩網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營總監(jiān)
曾任:EP雅瑩集團(tuán)(國內(nèi)知名服裝品牌)零售首席講師,歷經(jīng)店長、督導(dǎo)、城市、區(qū)域經(jīng)理、培訓(xùn)經(jīng)理)
擅長領(lǐng)域:專注連鎖門店,主攻VIP精準(zhǔn)營銷、銷售技能、門店標(biāo)準(zhǔn)化經(jīng)營、店長能力提升
查老師致力于研究終端門店管理10多年,從零售終端一線開始,歷任雅瑩集團(tuán)終端店長、督導(dǎo)、城市、區(qū)域經(jīng)理、培訓(xùn)經(jīng)理,曾擔(dān)任雅瑩集團(tuán)零售首席講師,禾凡服裝有限公司營銷總監(jiān),擁有自己服裝品牌CACI,現(xiàn)任多家品牌公司、零售商公司及代理商公司的咨詢顧問,堅(jiān)持以落地可行性為標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持培訓(xùn)與帶教結(jié)合,將知識(shí)體系研發(fā)成管理軟件,幫助多家公司建立精細(xì)化門店管理體系和VIP管理模型。
實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn):
07年5月-07年10月:雅瑩集團(tuán)導(dǎo)購:連續(xù)4個(gè)月店鋪月冠軍,直接破格升為店長
07年11月-08年4月:雅瑩集團(tuán)店長:半年內(nèi),讓江陰專賣店起死回生,從月銷售10萬到30萬,功成身退后,晉升為督導(dǎo),接手寧波市場的三家店鋪
08年5月-09年9月:雅瑩集團(tuán)督導(dǎo):接手寧波市場3家門店,打造600萬店鋪1家:寧波銀泰
09年10月-12年4月:雅瑩集團(tuán)城市經(jīng)理:接手寧波、無錫、嘉興、上海四個(gè)城市,17家門店,打造1家1000萬店鋪:無錫商業(yè)大廈,600萬店鋪2家:上海正大、寧波銀泰,百萬客戶經(jīng)理21位。
12年5月-16年2月:雅瑩集團(tuán)培訓(xùn)經(jīng)理,雅瑩集團(tuán)商學(xué)院零售高級(jí)講師、首席講師。
搭建貝愛品牌零售培訓(xùn)體系,研發(fā)四門主要課程《360度VIP精準(zhǔn)營銷》《V你而來》《精細(xì)化門店管理》《顧問式銷售進(jìn)行時(shí)》;創(chuàng)立“米”字練貨法,提升員工專業(yè)度,研發(fā)“高單金字塔”提升門店客單件,帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)“玩轉(zhuǎn)朋友圈”,增加微信點(diǎn)單業(yè)績20%。
2017年成功項(xiàng)目案例:
★ 北京朗姿:E-S顧客管理項(xiàng)目
搭建好CRM部門組織架構(gòu)
會(huì)員檔案完整度從35%提升到80%
會(huì)員回購金額占比從42%提升到60%
★ 上海播牌:E-S顧客管理項(xiàng)目
搭建好CRM部門組織架構(gòu)
建立呼叫中心
會(huì)員檔案完整度從19%提升到73%
會(huì)員回購金額占比從21%提升到50%
★ 南京ANIS:精準(zhǔn)營銷項(xiàng)目
建立完善的會(huì)員權(quán)益
搭建好CRM管理組織架構(gòu),梳理好崗位職責(zé)
會(huì)員回購金額占比從24%提升到57%
★ 紹興匯美品牌管理公司:精準(zhǔn)營銷項(xiàng)目
建立完善的會(huì)員權(quán)益
建檔率從47%上升到79%
售后互動(dòng)完成率從0到60%
回購金額占比從19%提升到35%;
★ 山東魯諾品牌管理公司:精準(zhǔn)營銷項(xiàng)目
建立完善的會(huì)員權(quán)益
建檔率從36%上升到83%
回購金額占比從36%上升到61%
授課風(fēng)格:
親切隨和,引導(dǎo)性強(qiáng),善于營造和諧的學(xué)習(xí)氛圍;
邏輯嚴(yán)謹(jǐn),案例新穎豐富,追求課程落地實(shí)戰(zhàn);
《V力無邊——終端VIP客戶引爆策略》
《V你而來——360度VIP精準(zhǔn)營銷》
《看客拿衣——做客戶的穿衣顧問》
《標(biāo)桿門店精細(xì)化管理實(shí)訓(xùn)》
《明星賣手實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營》
《終端銷售禮儀實(shí)訓(xùn)營》
雅瑩、欣賀集團(tuán),Double Love、BONI堡尼、GXG 安明麗、朗姿、EIMICHS艾蜜雪、ANIS、N-one、播牌、萊茵、歐時(shí)力、Five Plus5+服飾、ELLASSAY歌麗思、QZMEI芊之美、瑪絲恩迪、可盈、塞德娜斯、Dsfemer、米皇羊絨、千圣禧羊絨、CACI、WJ、唯簡尚、賽兔、NOLANBELL若蘭貝爾、麗麗寶貝、貝蕾爾、西瓜王子、JORYA、JORYA weekend、GIVHSHYH(巨式國際)、ANMANI(恩曼琳)、CAROLINE(卡洛琳)、AIVE、男生女生、韓衣童社、浙江風(fēng)笛服飾有限公司(品牌:風(fēng)笛)、深圳市美胸皇后調(diào)整內(nèi)衣有限公司(品牌:美胸皇后)、成都欣榮大有限公司(多品牌運(yùn)作)、海南冠雅服飾有限公司(多品牌運(yùn)作)、上海亞爾丹服飾有限公司(品牌:遐逸)…………
部分客戶評(píng)價(jià):
查老師的課程,從顧客的角度出發(fā),深入研究顧客的經(jīng)營方式,將精細(xì)化的分類,針對(duì)不同的顧客做不同的邀約方法和營銷方式,并結(jié)合系統(tǒng)去管理,從而增加顧客回購和黏性。這對(duì)門店目前的銷售幫助很大,也是未來營銷的趨勢,我認(rèn)為是一門非常好的課程。
——朗姿股份有限公司 副總經(jīng)理,品牌銷售運(yùn)營管理中心 總經(jīng)理:王國祥
查老師對(duì)顧客的研究非常的深入,從顧客拓展、到顧客服務(wù)再到顧客營銷,每一個(gè)板塊脈絡(luò)很清晰,實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)很豐富,員工聽完課程后, 有方法,有工具,有行動(dòng)方案,只要去執(zhí)行,必有成效。
——雅瑩集團(tuán)貝愛總經(jīng)理:范閔君
這次請(qǐng)查老師做精準(zhǔn)營銷的項(xiàng)目,非常的幸運(yùn),之前也請(qǐng)過一些老師做項(xiàng)目,但是效果并不持久,查老師對(duì)學(xué)員很負(fù)責(zé),每一次培訓(xùn)都協(xié)助跟進(jìn),幫助學(xué)員養(yǎng)成習(xí)慣,查老師曾說,固話的行為出常態(tài)的結(jié)果,是一位難得的對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)的培訓(xùn)師。
——山東魯諾品牌管理有限公司總經(jīng)理:方銘
查老師的精細(xì)化門店管理講的非常棒,很多店長反饋說以前到店鋪?zhàn)约好λ蓝疾恢烂κ裁?,現(xiàn)在工作非常有條理性,并且梳理了店鋪專員的崗位職責(zé),店長有更多的精力放在銷售上?!贾萆彔柗b有限公司總經(jīng)理:姚水源
Service Procedure
Service Advantages
我們擁有幾百家各類企業(yè)的項(xiàng)目咨詢基礎(chǔ)、多行業(yè)數(shù)據(jù)庫、多年的行業(yè)經(jīng)驗(yàn),并對(duì)企業(yè)進(jìn)行深度研究和剖析,總結(jié)出一系列深入的觀點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)。
我們的咨詢方案的設(shè)計(jì)過程秉承“知行合一”的理念,既具備理論知識(shí),又重視項(xiàng)目的實(shí)操性。經(jīng)過多年的經(jīng)驗(yàn),我們積累了豐富的案例庫,涉及18個(gè)領(lǐng)域,近千個(gè)案例,并將案例與咨詢項(xiàng)目完美結(jié)合。
我們的咨詢團(tuán)隊(duì)分布于各大領(lǐng)域,擁有多年的業(yè)內(nèi)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),具備豐富的企業(yè)管理實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。在定制咨詢方案前,我們會(huì)為客戶匹配多位業(yè)內(nèi)咨詢師,供客戶進(jìn)行比對(duì)選擇,根據(jù)客戶需求及問題,定制化地設(shè)計(jì)咨詢方案,確保項(xiàng)目的順利進(jìn)行。
ABOUT PERFECT CONSULTANT
We are? Talent training and intelligent manufacturing solutions provider.
What we do ?Provide organizational performance improvement and talent learning development business.
Customers:Each year, we serves more than 1000 enterprises (including fortune 500 enterprises, joint venture factories, state-owned enterprises, rapidly developing private enterprises and industry-leading enterprises).
10年更懂你
中大型企業(yè)共同選擇
累計(jì)培訓(xùn)學(xué)員
現(xiàn)有公開課
現(xiàn)有內(nèi)訓(xùn)課
現(xiàn)有在線課程
輻射城市
OFFLINE BUSINESS
高層團(tuán)隊(duì)引導(dǎo)工作坊
中層管理內(nèi)訓(xùn)
基層管理內(nèi)訓(xùn)
人才梯隊(duì)建設(shè)咨詢項(xiàng)目
工廠運(yùn)營咨詢項(xiàng)目
TTT內(nèi)訓(xùn)師咨詢項(xiàng)目
領(lǐng)導(dǎo)力公開課
精益智造公開課
個(gè)人效能公開課
ONLINE BUSINESS
數(shù)字化搭建企業(yè)學(xué)習(xí)平臺(tái),加速人才培養(yǎng)
功能包含:作業(yè)管理、考試管理、簽到管理、課程學(xué)習(xí)、排名管理、微課上傳、直播等
700門在線課程,任選10門課程體驗(yàn),掃碼注冊(cè)體驗(yàn)
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